延长石油集团公司机关党的群众路线教育实践活动在10月21日进入查摆问题、开展批评的第二环节，并于11月底至12月初在集团领导班子、机关支部民主生活会之后顺利结束。
10月8日，省委书记赵正永深入延长石油集团调研指导教育实践活动。11月28日，他参加指导了集团领导班子民主生活会，并在会上用“充分、真实、诚恳”六个字高度评价了集团公司机关教育实践活动和专题民主生活会情况，同时要求延长石油和全省国有企业在教育实践活动中必须准确把握“四个清醒认识”，从增强政治定力、注重提升能力、敢于担当责任、坚持严格自律、积极大胆改革等五个方面扎实抓好整改落实工作。
在党的群众路线教育实践活动第二环节开展以来，集团公司党委立足企业实际，突出自身特色，以聚焦“四风”问题为重点，以解决职工群众反映的突出问题、凝聚企业持续快速稳定发展和做强做优的巨大力量为落脚点，以增强企业抵御市场风险的能力、推动企业持续快速稳定发展为目标，扎实开展各项工作取得了成效。
坚持开门搞活动，聚焦“四风”查找突出问题。在前期开展的全集团大调研中，共上报各类调研报告70余篇，征集各类意见建议253条；在与一线职工面对面交流交心中，组织召开各类座谈会42场次，共征集到意见建议753条，并在集团机关和基层各单位设立了征求意见箱，征集意见建议245条；以向领导干部出考题的方式，共查找出领导班子“四风”方面的问题24条，班子成员个人“四风”方面的问题42条，机关部门负责人“四风”方面问题117条。同时，在基层各单位设立了50个党员监督员，自活动开展以来，共征集到意见建议1434条，形成意见建议303条。
坚持边查边整边改，以实际成效取信于民。集中整改“四风”问题，对职工反映强烈的突出问题进行逐条研究，明确责任部门、责任人、整改限期；确定了每年择优转录相当数量的优秀派遣人员和部分单位遗留“同工同酬”问题的解决方案；对已明确解决方案的11项问题进行了说明，对解释不全面的33项问题进行了耐心细致解释，对应由有关单位解决的28项问题，明确了责任主体。
扎实开展“五项整顿”，不断提升企业发展质量。集团领导班子先后召开3次会议反复研究讨论，列出了36项整改重点，并从目标任务、重点工作、整改时限、保障措施4个方面对整顿工作进行了明确规定和要求。最终形成了集团公司“五项整顿”工作方案正式下发，各单位、各部门正在扎扎实实抓好各项整顿措施的落实。
在查摆问题中，领导班子围绕企业改革发展、体制机制、生产经营、薪酬福利等方面，查找出“四风”方面存在的19项突出问题。班子的对照检查材料3次提交领导小组讨论，3次上报国资委教育实践活动督导组，反复修改20余稿，每个成员的对照材料都经过6到7次修改，最终经省国资委督导组审核通过。
中央八项规定和省委《实施意见》出台以来，集团领导下基层轻车简从，集团层面大型会议数量明显减少，会议费用下降了18.64%，公文流转时间缩短了34%，公务接待费用下降了54.61%，公务用车购置费用下降6.13%。
省国资委第一督导组对集团领导班子民主测评中，“好”以上达到97.5%，“较好”以上100%。大家一致认为，近年来集团公司坚持以科学发展为主题，以转变发展方式为主线，以调整产业结构和增强创新能力为重点，坚定不移地实施油气煤盐综合发展战略，石油采炼稳步增长，天然气和页岩气勘探取得重大突破，一批能源化工项目建成投产，一批前瞻性创新型示范项目启动实施，企业整体发展进入了新的历史阶段。实践证明，集团领导班子能够总揽全局、统筹决策，推进各项工作有序实施；班子成员团结协作、勤奋敬业，赢得了广大干部职工的信任和支持。
目前，集团公司按照省委书记赵正永的重要讲话精神，切实抓好整改落实、建章立制环节的工作，把整改落实和建章立制结合起来，继续抓住突出问题的整改落实，使作风建设常态化和长效化，努力把教育实践活动的成果转化为推动企业持续健康发展的强大动力，向全省人民上交满意答卷。 （惠堃）
