写起字来一丝不苟，讲起话来慢条斯理。与他交谈，时时感受到一名科技工作者的儒雅与严谨。他，就是崔宏俊，油气勘探公司天然气勘探开发部地质科科长。
从2006年进入公司至今，他撰写的论文《延长气田地质研究》荣获油气勘探公司科技进步一等奖，参与研究的《延气2—延128井区新增天然气探明地质储量研究》项目获延长石油集团科技进步一等奖、《鄂尔多斯盆地东部山西组沉积相研究》获陕西省科技成果三等奖、《延131—延319井区新增天然气探明储量研究》项目获延长石油集团科技进步一等奖，2009年被评为“油气勘探公司先进生产工作者”。
同甘共苦 携手共进
2013年天然气勘探开发部要完成新增产能8亿方的任务，部署开发井200口，做为一名基层技术领导，他深知肩上的责任，经常与同事同甘共苦，加班加点是家常便饭。这一年，在马家沟组中组合，他和同事一起把所有完钻井的资料分析了一遍，根据试气产量、油气显示情况、地层压力系数高低、地层岩性特征、储层预测厚度等情况多角度综合分析，翻阅相关文献资料后，绘制了马家沟组有利区预测图、顶面构造图等图件，优选在西部志丹区下古构造有利位置部署延687井，马四段试气获得无阻流量6241方/日产量，本区比较发育，连片性较好，勘探前景广阔。
同时，在沉积微相研究中，他负责地层划分与对比工作，通过观看露头剖面、岩心、岩屑及对区内60多口完钻井进行电性、物性、含油气性对比，确定了标志层及分层依据，对60多口井的层位进行了重新划分，制定了标准地层剖面，为今后的勘探开发提供了理论指导。
坚持学习 处处留心
从技术员一路成长为一名基层技术骨干，进而提拔为技术岗位的科长，崔宏俊说，付出了很多努力，但最重要的是坚持学习不放松。
对待学习，他处处留心。他坚持向同事学。他的身边不乏富有工作经验的老领导、老同志，只要有机会，就向他们请教。“人以类聚”，他积极和有共同语言，爱钻研、讲实干的人结交朋友。遇到难题大伙一起商量、讨论，无形中对自己也是很大地促进。他边干边学，注重理论联系实际，从实践中总结理论，进一步指导生产。他经常说，书本知识如何跟实践相结合是摆在技术人员面前最大的问题，只有带着问题多跑基层，多到第一现场，多分析、多总结、多对比，才会有真正的体会，才能得出指导实践的理论。在实践学习中他探索出一套行之有效的学习方法，就是边干边学，工作中，不懂就问，虚心求教，在学中干，在干中学，使理论和实践完美结合，从而成为一名真正的业务骨干。
多想一步 多做一步
“多想多做”，崔宏俊说这是他工作几年的经验所得。他是这样说的，也是这样做的。
崔宏俊所在的岗位承担了大量的相关技术工作。从成为一名技术工作者起，他就告诫自己以高度的责任心投入工作。2006年，延长石油为了寻找新的资源接替，成立了天然气勘探的专业部门一天然气勘探开发部，而作为一名技术人员，他深知责任重大。为此，他经常学习专业书籍充实自己，多方查阅相关资料补充书本上不足之处，不断从思想认识、专业技能方面提升自己。他和同事根据区域井（长庆油田、中原油田所钻探井）及工区内完钻井地质、录井资料和地震采集等资料，进行全面分析讨论，建立了延长气田地层划分标准，最后选定了马家沟组、本溪组、山西组、石盒子组为主力勘探层位，延气2井区为主力勘探区，为天然气勘探突破奠定了基础。同时，他还参加并完成了区域单井评价、储层预测、有利目标区优选、气藏描述与评价、天然气储量计算等30余项科技项目。在项目的实施过程中，在向项目实施方学习的同时，他总能提出自己独到的意见建议，保证每个项目都按照计划顺利完成并达到预期的目的。
搞科学技术工作，在一般人看来乏味枯燥、死板教条，但在他看来，却是一项充满奥秘富有挑战的工作。面对未来，这位“80后”自信地说：“其实，不管中国人，还是外国人，人人都有惰性，凡是成功的人，只是坚持了常人没有坚持的那一点点。相比他人，我只是在干好本职工作时，多看了一眼，多想了一下，多做了一点而已！” （姚园）
