迎着新年初升的太阳，我们轻轻地道别，说一声：“再见，二零一四。”
回溯逝去的365个日夜，我们所有的努力，都是为了一个目标——“竭诚服务职工群众维护职工群众权益”。
透过记者的眼睛，我们见证了全省工会干部开展“三服务”活动的热情；透过记者的眼睛，我们传递了“华山好司机”杨京红朴素而崇高的美德；透过记者的眼睛，我们观察了职工维权过程中的种种艰辛；透过记者的眼睛，我们记录了企业在经济低迷时期不断拼搏的精神……
告别二零一四，回望过去一年我们报道过的新闻，更多的慰问金送到了困难职工的手中，农民工兄弟通过工会工作者的努力拿到了应得的工资，全省职工文学事业的蓬勃发展获得了省委书记的肯定……今天，我们对去年的新闻报道进行了梳理和回顾，以此记录一年来全省工运事业全面发展的喜人局面。
职工文学事业蓬勃发展 省委书记热情作序
在我省各行各业都不乏职工作家的身影，他们坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众、弘扬主旋律，用自己手中的笔，描绘和讴歌了我省职工孜孜不倦、无私奉献的忘我精神，反映了在党的领导下，三秦大地改革开放以来发生的巨大变化，鼓舞职工为建设和谐社会、实现我省经济社会全面发展贡献力量。由省作家协会和延长石油集团公司联合主办的“延长石油职工文学作品征文”活动在社会各界引起了强烈反响，也获得了省委书记赵正永的高度关注，并为大赛获奖的作品集欣然作序《让爱好文学的工人队伍不断壮大》。本报于去年1月24日在一版全文刊登。这也从一个侧面反映出全省职工文学事业蓬勃发展的良好势头，必将激发出更多职工的创作热情。
省委书记赵正永为刊登在《延河》上的获奖作品集作序
全省各级工会深入开展“三服务”活动
去年，全省各级工会大力开展了以“服务大局、服务基层、服务职工”为主要内容的“三服务”活动。这是省总工会学习贯彻中央和省委关于工会工作重要指示精神，深入开展党的群众路线教育实践活动的最大成果和落实整改的重大举措，是新一届省总领导班子的创新和全省工会工作的突出亮点。各级工会在服务大局中，始终围绕党和政府中心工作，牢牢把握时代主题，团结动员广大职工为改革发展稳定大局作出贡献，在建设“三个陕西”、实现“中国梦”中建新功立新业；在服务基层中，切实转变作风，破除机关化、行政化倾向，进一步加大服务支持基层工会工作力度，不断夯实和提升服务职工群众的能力和水平；在服务职工中，把践行党的群众路线作为工会工作的生命线和根本工作路线，始终坚持以职工为本，认真履行维权服务基本职责，努力构建服务职工工作体系，把工会真正建成职工群众信赖满意的“职工之家”、工会干部成为职工群众信赖可靠的“娘家人”。“三服务”活动已发展成为全省工会工作创新发展的新常态、新品牌。
省总工会常务副主席周树红、副主席张仲茜等领导参观“三服务”活动示范点——西安地铁
我省首次命名“劳模创新工作室”
劳模创新工作室、劳模示范岗是新时期劳动人民的伟大创造，是工人阶级无穷智慧和创造活力的具体体现。在弘扬劳模精神，促进职工素质提升，推动企业创新发展等方面发挥着不可替代的作用，已成为工会工作的响亮品牌。去年12月29日，我省首次命名了西安市红会医院郝定均劳模创新工作室等25个劳模创新工作室为陕西省劳模创新工作室、西安市污水处理厂第四污水处理厂张峰劳模示范岗等39个劳模示范岗为陕西省劳模示范岗。通过命名活动，提升了我省劳模创新工作室、劳模示范岗创建工作的质量和水平，增强了劳模创新工作室的创新攻关能力、人才培养能力，将带动更多的职工群众开展技术革新、创新创造活动。
职工在国网西安供电公司李峰涛劳模创新工作室中进行技术讨论
全省职工科技创新活动蔚然成风
2014年11月18日，全省职工科技创新活动现场推进会在长庆油田公司西安油气综合实训基地召开。曹卫锋等90名同志被授予“陕西省杰出能工巧匠”称号，《李西兰大直径圆弧槽检测法应用》等71个项目被评为“陕西省职工优秀科技创新成果推广应用项目”。此次会议，旨在进一步深化职工科技创新活动，着力培养树立一批劳模和高技能人才创新工作室，推动职工科技创新体系建设。对于促进企业发展和技术创新、深入推进“三服务”活动有着重要意义。不但促进了职工队伍素质的普遍提高，更有利于我省进一步加强高技能人才队伍建设，激发和调动广大职工投身科技创新的积极性。
省总工会常务副主席周树红、副主席张永乐等领导参观了解职工科技创新成果
2014陕西百强企业排行榜出炉
去年12月10日，由陕西省企业家协会主办的2014陕西百强企业发布会在西安召开。陕西延长石油（集团）有限责任公司稳居第一。2014陕西百强企业涉及我省能源化工、装备制造、消费品制造、服务业等多个领域。与2013陕西百强企业对照，今年共有82户企业连续两年入围，18户企业换榜。2012－2014年，我省共有67户企业连续3年入围。面对国内经济下行压力加大的复杂形势，我省企业在贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神和省委、省政府的总体部署的同时，积极主动适应经济发展新常态，百强企业的营业收入总额占全省国民生产总值的比重不断上升，已经在全省经济稳步发展中发挥着越来越重要的作用。
省人大常委会副主任李晚东等领导向百强企业代表颁发奖牌
唱响唱亮“四送”品牌 真情服务职工群众
去年全年，全省各级工会坚持开展和不断创新“四季送”（春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖）帮助困难职工活动，有效解决了许多职工家庭在生活、就业、求学等方面的困难，把党和政府以及工会组织的温暖送到了困难职工群众的心坎上。在元旦春节“送温暖”活动中，省总下拨送温暖资金1100万元，全省各级工会共筹集慰问款物1.25亿元，实现了对在档13.6万困难职工走访慰问的“全覆盖、不遗漏”；在“春送岗位”活动中，省总工会和11个市（区）工会在2月份同时联动组织用工单位2000多家，举办了第十二届“全省工会促进就业再就业大型免费招聘洽谈会”，通过开展职业介绍和职业技能培训，帮助22194名待业、失业人员实现了就业再就业；在“夏送清凉”活动中，省总工会直接慰问13户企业，投入送清凉资金51万元，全省各级工会送清凉慰问款物达2600余万元，带动各级政府、社会各界投入送清凉资金6900余万元，先后走访、慰问6428家企业、工地的一线职工近62万人次；在“金秋爱心助学”活动中，省总工会拿出300万元、全省工会共筹集3048万元，资助了14417名困难职工子女上大学。
省人大常委会副主任、省总工会主席黄玮，省总工会常务副主席周树红等领导为执勤的交警“送清凉”
我省表彰首届“雷锋式班组”、“雷锋式职工”
为了鼓励全省职工积极投身到学雷锋活动的热潮中，省委宣传部、省总工会在全省组织开展了“创建雷锋班组、争做雷锋职工”活动。去年3月，省委宣传部、省总工会作出《关于命名表彰首届“雷锋式班组”、“雷锋式职工”的决定》，授予国网陕西（延安）张思德电力服务队等10个班组“雷锋式班组”荣誉称号，李时伦等10位职工“雷锋式职工”荣誉称号。今后，我省每年都将开展“雷锋式班组”“雷锋式职工”评选命名表彰活动，受表彰者将优先推荐参加全国同类活动的评选。“雷锋式班组”、“雷锋式职工”的评选，在全省企业职工中起到了弘扬雷锋精神，培育社会主义核心价值观的积极作用，有利于提升全社会公民思想道德素质和整个社会文明程度，为建设“三个陕西”、实现“中国梦”作出贡献。
2014年3月5日，“雷锋式班组”与“雷锋式职工”走进西安火车站为候车旅客服务
评选“标杆班组” 引领劳动风尚
2014年11月20日，在陕西省第四届十大杰出工人暨班组建设表彰会上，陕西延长石油集团蟠龙采油厂修井队井下作业工王海荣等10人，被授予陕西省第四届十大杰出工人；西安市公共交通总公司第二公司43路等10个班组，被授予陕西省十大标杆班组；陕西鼓风机集团加工车间数控镗工班等106个班组，被授予陕西省优秀班组；西安市出租车总公司雷锋班班长赵军等100名同志，被授予陕西省优秀班组长。获得我省十大杰出工人称号的工人代表和陕西省优秀班组长，来自我省国防、电力、铁路、公交等领域一线，在他们身上，集中体现了当代工人阶级艰苦奋斗、开拓创新的时代风貌。通过他们的示范引领作用，将进一步营造出崇尚劳动的良好风气。
副省长李金柱、省总工会常务副主席周树红等领导向受表彰者颁奖
杨凌积极探索公推直选工会干部
去年2月，杨凌示范区总工会在全区开展的公推直选工会干部的做法和工会工作规范化管理活动，被全总基层组织建设部评为全国基层工会组织建设创新成果一等奖。2014年全年，示范区共有36家新建工会的企业采取公推直选产生了工会领导班子。管委会投资的国有独资企业和国有控股企业6家，建会率达到100%，实现了工会组织全覆盖。公推直选制度的探索和实践，破解了工会组建难、工会作用发挥难问题，以及地方总工会机关化、行政化，脱离职工群众的不良倾向，提高了职工群众对工会干部的信任度、认同度。
杨凌示范区总工会主席刘怀省在杨凌城乡投资建设开发有限公司指导工会主席换届
“华山好司机”杨京红用生命诠释崇高美德
2014年3月9日，华山景区瓮峪旅游客运公司39岁的司机杨京红驾驶客运车从太华索道下站开往华山景区生态广场运送游客时突发脑溢血，危急时刻将车辆停在路边，确保31名乘客安全无恙的同时请求救援。在好心人的帮助下，杨京红被送往医院。经抢救医治无效，于3月10日凌晨2时去世。“我会叫人把你们安全送到目的地”，这是他留给人们的最后一句话。杨京红在自己生命的最后一刻，依然坚守着职业的操守，执行着司机的职责。斯人已逝，精神不息。杨京红用生命诠释了一种朴素而崇高的美德。正如省委书记赵正永所批示的：“对杨京红司机的事迹要宣传，这种人性美德和职业道德值得我们学习和弘扬。”
杨京红的同事手捧花篮默哀
