本报讯 “在新的一年里，听从队领导安排，把工作做扎实，保证所在班组每名职工按章作业、公平公正……”、“我在干好本职工作的同时，保质保量完成工作任务，平平安安把本班职工带下井，平平安安升井……”这些朴实的话语来自韩城矿业象山矿井班组长竞聘会上候选班组长的发言。
2015年，象山矿井为了增强班组安全建设活力，实现规范化、标准化建设、杜绝“三违”、防止事故发生，从1月12日起对全矿所有班组长实行透明化竞聘，采取队干和个人联合推荐，班组自主选举，真正做到班组长选举公开透明，保证班组安全生产。
矿上为此专门成立了班组长竞聘工作办公室，对全矿井采掘、辅助区队每班班组长竞聘进行全程跟踪监督。竞聘先由个人自荐、班组举荐、单位领导推荐的方式产生不少于2名候选人，再由区队组织各班组以无记名方式进行选举产生；合格的班组长填写《班组长基本信息表》一式两份，由工会、人力资源部进行备案，杜绝在实际工作中随意更换班组长等现象，同时为年度班组安全建设班组长管理、培训做好扎实的基础工作，从而增强班组安全建设活力，提高了班组的管理水平。
（严改丽 高圆方）
