本报讯 一直以来，铜川矿业鸭口公司工会把加强群监员队伍建设作为首要任务来抓，采取多种措施，不断提高群监员的业务素质，增强群监员抓安全、管安全的自觉性。
为充分发挥群监员的安全把关作用，调动群监员在生产工作中的积极性、主动性，该公司工会制定出台了《群监员每日汇报制》和《群监员岗位职责》，进一步明确了群监员的职责、权力、义务以及群监员的工作标准等多项约束机制。群监员在参与安全检查、安全督察的同时，接受员工群众的监督，提高了群监员履职的责任心。建立了评比表彰机制，坚持一月一考评、一奖罚、一通报，引导他们学赶先进。每月召开一次群监员座谈会，牢牢把握住群监员的思想动态和各岗位现场作业情况，并把情况进行汇总，及时向单位汇报，封堵管理中的漏洞，解决现场作业中的各类问题。
为确保实现“零伤害”目标，对群监员实行动态调整，优化群监员队伍。年初，该公司工会对群监员进行了深入调查和不定期检查，对个别思想意识落后、文化水平低、责任心不强的群监员严格按标准进行改选，保证了群监队伍的高素质、高水平。在实际工作中，公司工会充当好群监员反“三违”、反事故的坚强后盾，设身处地地为群监员解除后顾之忧，促使群监员从“要我发现隐患”向“我要发现隐患、我要消除隐患、我敢消灭隐患”转变，在全公司形成了良好的安全管理氛围。
（吴建平 裴海峰）
