本报讯（陈显信 席晓辉）近日，陕西省地税局为全系统新任的41名处级领导干部专门配制了一套“廉政套餐”，以增强其肌体“免疫力”。
据了解，陕西省地税局为新提拔的处级干部配置的套餐有“廉政知识营养餐”、“廉政承诺自助餐”、“廉政谈话保健餐”等。“套餐”营养丰富、成分均衡，内容包括廉政集体谈话、个别约谈、廉政知识考试、观看警示教育片、参观传统教育基地、签订廉政承诺书等。
据陕西省地税局纪检监察室负责人介绍，这些“套餐菜品”看似简单、单调，但将这些“菜品”进行重新整合、衔接、加工，却能烹饪出不一样的“佳肴”，品出不一样的“味道”。廉政集体谈话和个别约谈是各有所长的教育形式，集体谈话可以集思广益、互相帮助，个别谈话可以“原汁原味”地将考核中发现的问题反馈给干部，两者相结合就是一个由面到点、由表及里的教育过程。廉政知识考试、观看警示教育片、参观传统教育基地，这三种形式统筹了理论和实例，融合了教育和感化，兼顾了正面教育和反面预警，从心理学上来说，这样的结合较之枯燥的说理和单一的正面说教更能入心入脑，能有效提升干部的“免疫力”。除此，为确保新任领导干部在上任之初就能绷紧廉政之弦，陕西省地税局在这批新任领导干部任职前，要求其逐一向省局党组作出廉政承诺并签字背书，并将廉政承诺公开，接受干部职工和群众监督。新任职的领导干部均表态，将严格履行廉政承诺，认真抓好自身和职责范围内的党风廉政建设，不断强化自我约束，自觉接受监督，切实做到秉公用权、廉洁从税，为干部群众作出表率。
陕西省地税局党组书记、局长姚炬表示，通过给新提拔干部烹饪“廉政套餐”，能起到“提神醒脑”、“强身健体”、警钟长鸣的作用，会进一步激发新任职领导干部学法纪、知法纪、懂法纪的自觉性，不断增强依法从政意识，确保清正廉洁。姚炬强调，新任领导干部是组织多年培养、群众广泛认可、自身素质过硬的好干部，在各自的岗位上为陕西的经济社会发展作出过努力和贡献，他希望提拔到新的工作岗位后，要找准自身定位，正确对待信仰，正确对待权力，永葆进取之心。不仅要有“大境界”，还要有“大目标”、“大作为”，要把个人目标同组织的目标结合起来，在推进地税事业发展的进程中实现个人的人生价值。省局副局长薛庚武要求新任职的处级干部在日常工作中，一方面要慎始慎初，走好第一步，把好第一关；另一方面要慎情，树立正确的亲情观，防止为情所累、为情所伤、为情所误；最后要谨慎交友，慎重对待社会交往，正确处理好人际关系。
