从距离蒲白矿业公司35公里的蒲城到120公里外的黄陵，然后到300公里的宝麟再到800公里外的柠条塔，仅仅一年多的时间，蒲白走出了这样一条轨迹。一路上，蒲白内生活力，外蓄资源，“走出去”板块逐渐形成了新的主业。
响应国家供给侧改革、去产能政策和陕煤化集团化解过剩产能实现脱困发展的要求，继白水煤矿关闭一年之后，今年朱家河矿肩负着集团公司和蒲白“去产能”的使命宣布正式关闭，标志着蒲白的发展规划重新“洗牌”。在新一轮再创业中，2014年12月15日，该公司党政联席会上首次提出“走出去”战略。2015年1月9日，蒲白召开七届三次职代会暨2015年党委行政工作会，公司党委书记、董事长雷贵生要求全体干部职工“迎接新常态，坚持‘走出去’，打通新途径，培育新增长。”
经过一年半时间的发展探索，至今蒲白“走出去”新主业已形成规模，四个“走出去”单位基本做到了“走得出，站得稳，效益好”，在经营管理中已实现了从“生产型”向“经营型”转变，2015年实现0.5亿元营业收入，今年上半年大都实现了时间过半、任务过半，营业收入有望达到1亿元以上。
初心不改，叫响品牌
煤矿运营公司2014年12月组建以来共实现产值8854.15万元，安置职工412人，全部来自老区各单位，尽管“走出去”面临离亲人远，吃住不习惯等种种困难，但是干部职工们思想上放下包袱，专心致力于业务开拓。该公司主要承揽蒲白新区两矿和柠条塔矿的相关掘进业务，成立当年即站稳脚跟，今年上半年产值4327万元，实现了经济效益336万元。
薛振国来自老区白水煤矿，去年10月5日，他所在的新区第一项目部负责的井下工作面溜子电机发生故障，他从家里休假回来，刚下车听到消息后，立刻换上工服就下井了，3个小时内将完好的设备更换到位，保障了生产需要。张正林作为第一批分流人员自愿报名来到煤矿运营公司，从事井下掘进工作。他把实现正规循环作为生产管理的重点，及时协调解决生产环节出现的各类问题，突出工序环节管理，使得当班进尺节节攀升。据统计，张正林班组在2015年安全生产中共掘进尺约1300米，人工起底400余米，整理巷道及工业卫生约500余米，创各班组最高成绩。截至今年6月底，该公司共完成掘进进尺7261米，3月7日，公司单日掘进进尺52米，4月19日，第一项目部综掘三队单日掘进进尺13.6米，创出了该公司成立以来掘进进尺最高纪录，让甲方煤矿竖起了大拇指。
煤化运营公司由原高岭土公司整体转制成立，2014年12月以来，先后6次安置老区分流职工248人。最初承接蒲城清洁能源化工公司业务的时候，车间生产任务重、人员紧，仅有的15名叉车司机要完成60人的工作量，连续20多天每天16小时连轴转，春节都是在车间度过。叉车司机郭峰在岗位上病痛突然发作，硬是坚守岗位，圆满地完成了本职工作，他说：“作为一名退伍军人和共产党员，不论工作怎么脏苦累，我也要拿出一股韧劲，不给蒲白丢人。”同是军人出身的李洪洲，带领工友连续创造出单班产量突破1000吨的骄人成绩，令甲方单位刮目相看。翻车机运行三班巡检人员翟金一判断准确、处理果断，成功为蒲城清洁能源避免了一起空车皮掉入迁车坑内的损坏事故，受到了对方的通报表扬。截至今年6月底，蒲城清洁能源承运线包装车间创单日生产2709吨佳绩，成品发货车间实现单日出库4054吨的好成绩。承运线上半年累计完成原煤卸车508列，共计175万吨；皮带上煤197万吨；成品包装31.6万吨、成品出库30.6万吨，一张张漂亮的成绩单，不但得到了对方单位的肯定和赞许，更树立了蒲白人良好形象。
勇往直前，锦上添花
铁运公司从去年8月底进驻宝麟铁路以来，经过与陕铁投集团的成功对接，至今年5月所承运的宝麟铁路正式通车运营，7月具备省内外煤炭运输条件。铁运公司先后有200名职工走出老区到宝麟运营部，共实现产值868万，仅今年上半年实现产值636万。
在线路验收的准备时期，电务段段长宋铁虎“私车公用”，总是第一时间赶到设备抢修现场。“90后”乔志新发着高烧准备验收图纸和各项设备合格证。电务段技术员卢伟撂下一岁多的女儿“支援”宝麟。工务段线路工程辉每天通过视频给即将分娩的媳妇加油鼓劲……最终，西安铁路局验收线路优良率98.84%，合格率1.16%，失格率0%。在2016年的宝麟公司工作会上，铁运公司赢得了5项集体奖，8项个人奖，在这条87公里的宝麟专用线上，记录的不仅是全体员工的汗水，更多的是对未来的美好希望。
“谁走得越早、越扎实，竞争力越强，生存和发展能力就越强，越在市场中占有主动性。”实业公司作为“走出去”承揽物业、实现市场经营的第一家单位，逐步实现从社区后勤到综合物业服务的蜕变。2015年以来，先后共安置正式工95人，2015年收入2047.19万元，今年上半年实现收入705.14万元，同期减亏167.15万元。
作为“走出去”的一名维修主管，贠鹏说：“我原来在安居小区，说实话，一天就那么一点事，太浪费了。现在在新区，虽然每天忙忙碌碌，但日子过得充实。”今年1月份，综合楼外暖气管道爆裂，出现了一条10多公分长的裂缝，为避免发生大面积冻害，他二话没说，冒着严寒迅速组织维修人员对漏点进行了处理。53岁的兰成振，已经在食堂工作已经4年。刚到新区接触到这个行业，老兰白天钻到食堂里向老师傅们请教，晚上学习食堂管理与专业知识，摸索出一套管理办法，以实力和业绩赢得了“走出去”单位信誉和口碑。“既然走出来了，总不能让人说咱蒲白人不行，要干就要干出个样！”老兰坚定地说。
不积跬步，无以至千里。在“走出去”的路上，难免会遇到一些困难，蒲白人必将拿出干事创业的精气神，初心不改，勇往直前。 （赵鑫）
