“过去总感觉没有时间读书，一年半载都读不完一本书，现在每月读一本书很平常，如果有天晚上睡觉前没有读书，就会感觉缺了点啥。”这是汉中市石门水库管理局很多干部职工的共同感受。如今，该局的“职工书屋”一改建立之初的冷清场面，已成为大家每天工作之余最乐意光顾的地方。
让职工有条件读书
在该局机关办公楼五楼“职工之家”，记者看到这里不仅有一个专门的职工活动室，还有一个约40平方米的职工书屋，房间内一半有序陈列着书架，一半规律摆放着桌椅，从房间的色调到整体环境都十分温馨。
记者采访了解到，该局在重视职工文化建设方面舍得资金投入。该局工会副主席魏红英告诉记者，为了给职工提供良好的读书条件，近年来局里累计投入资金达15万元，购买的书籍包括党史党建、人物传记、文化教育、社会科学、经济管理、国学经典等26大类，共计达3000余册，征订报刊数量10种、电子音像制品40张。根据职工读书需要，每年还会不断增加图书。
硬件配备到位之后，如何保证读书平台有效运行？该局安排了一名专职图书管理员负责日常管理及借阅服务，局工会2名同志协助管理。同时健全了职工书屋管理制度、图书借阅制度、职工书屋安全生产管理制度等规范制度。该局职工书屋经过一年多的规范创建，目前被省总工会评为“陕西省职工书屋示范点”。
为职工读书做好服务
服务职工读书，首先是引导职工读什么书？该局号召干部职工要读好三种书，一是要精读业务书籍，学习钻研灌溉、防汛、发电、建筑工程等专业知识，提高做好本职工作本领；二是要研读经典书籍，重点阅读《习近平谈治国理政》《中国改革顶层设计》等，提高政治素养；三是选读好兴趣书籍，根据自身发展需要和兴趣爱好，选择法律法规、行政管理等书籍，不断拓宽视野。
由该局工会具体负责工作落实，通过设置宣传展板，开办宣传栏、职工读书角，运用微信公众平台等形式，坚持每月为职工推荐3本好书，引导职工多读书、读好书。记者在“石门职工书屋”微信公众号上看到他们推荐阅读的《习近平的七年知青岁月》，公众号上对此书的具体内容、历史背景到书中插图以及读者的读后感言等一一作了精彩介绍。
提到服务职工读书，职工书屋管理员刘梦君有着深刻感受。她每天早晨到岗，第一件事就是检查阅览室和活动室的设施安全。紧接着，检查图书、核实前一天的借阅记录，然后着手了解重点图书内容，做好为职工推荐好书的准备工作。“为满足基层单位职工的读书和借阅需求，在每周一晚上职工书屋开放时间延长至晚上十点。平常有特殊需要的职工，还可以提前预约服务。”刘梦君说。
建立机制激励职工读书
2017年年初，该局下发《职工读书年活动的实施方案》，将当年作为全局干部职工读书年，组织开展了“品书香、提素质、促成才”主题读书活动，激发职工读书学习热情。还设立了职工书屋《读书排行榜》，每季度对阅读量前几名的职工予以读书经费奖励。
遵循“能力导向、按需选读、学有所获、奖励先进”的原则，该局将“读书年”活动分为宣传动员、读书交流、总结奖励三个阶段，要求各单位干部职工制定个人读书计划，围绕业务知识、经典名著、兴趣书目，每个月至少精读三本书，撰写一篇学习心得体会；局内各科室、各实体企业组织读书交流活动，通过读书演讲、专家讲座、互动交流、知识竞赛等多种方式，辅导职工怎么读书、如何把书读好。
特别值得一提的是，该局在2017年6月9日举办的“我与图书的故事”读书分享会上，22名干部职工争相交流发言，畅谈自己与图书结缘的故事，分享读书心得、读后感言并推荐好书。同时，表彰奖励了读书前三名的职工黄平镇、张宝明、方雪，为职工书屋读书排行榜前16名的职工发放纪念品，并征集了很多职工读书活动的意见和建议，把整个读书年活动推向了深入，取得扎实成效。
目前，工作之余到职工书屋进行“充电”学习已经成为该局干部职工的习惯。
□本报记者 杨志勇
