韩城生产服务中心“明察暗访”职工绩效工资分配情况

本报讯　　2月中旬，韩城矿业生产服务中心相关领导，带领生产调度室、人力资源部、纪委监察室以及工会组织负责人，利用2天的时间，到各车间对一线职工绩效工资分配工作进行突击检查，对检查出的问题进行责任追究、及时整改。

每到一个车间，检查组都会认真对派工单、工资表、绩效工资分配方案，以及班前会工作安排记录等原始资料，进行一一核实对照，看是否依照多劳多得的原则进行绩效工资分配，是否存在分配不公等现象。检查组人员还随机对一线职工进行面对面“采访”，征询职工在绩效工资分配上的意见和建议。（焦娟娟）