本报讯 （张永峰）4月19日，西安市长安区郭杜街道总工会领导专程到陕西卫峰核电子有限公司，对该公司重新选举产生的新任工会干部进行任前集体谈话。
多年来，郭杜街道总工会创新工作方式，实行“工会主席任前考察”“工会干部任前集体谈话”工作机制，有效增强了工会干部的政治素养、履职能力、维权能力。
陕西卫峰核电子有限公司工会成立于2011年5月，因人事调整、公司迁址、人员离职等客观因素，日前，该公司重新选举产生新一届工会组织机构，并向郭杜街道总工会上报了选举结果报告。为确保工会组织机构健全，工会干部有为有位，工会活动载体丰富，郭杜街道总工会领导深入该企业，召集该公司的行政领导、部门主任、工会委员，进行自我介绍，畅谈对工会工作的认识和工作设想。郭杜街道总工会领导现场宣布任职批复，勉励新任工会干部，切实按照《工会法》《中国工会章程》要求，牢记工会使命任务，履行工会四大职能，努力打造工会铁军，奋力实现追赶超越，把工会组织打造成“职工之家”，助推企业快速发展。
