本报讯 为巩固“百日安全”活动成果，全力冲刺全年安全生产目标，近日，黄陵矿业双龙煤业公司深入推进人的安全行为治理工作。
据悉，该矿将“人”的关键因素作为安全管理基础，细致分解人的安全行为治理工作细则，将“正确站位、岗位保安”“手指口述、规范操作”“岗位描述、应知应会”和辅助运输管理等纳入人的安全行为治理管理系统中，对全矿35个工种的岗位作业标准、作业流程、危险预想预知及防范措施等内容进行了明确，并结合岗位实际重新梳理岗位描述内容，扎实开展全员岗位“双述”过关达标工作，同时通过基层筑安、岗位保安、人员促安，不断筑牢矿井安全管理的根基。 （彭兴仓）
