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出版日期:1984年07月10日
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提高企业管理水平和经济效益

下峪口煤矿设“合理化建议奖”

本报讯 韩城矿务局下峪口煤矿为了提高企业的管理水平和经济效益,鼓励工程技术人员和广大职工在经济体制改革中出主意、想办法,六月二十日颁发了“合理化建议奖试行条例”。

“条例”规定:凡对生产、安全、技术、机电、劳动人事、工资奖金、物资供应、财务和生活福利等方面的管理提出有采用价值和经济效果的建议,都要给予奖励。奖励的标准,根据采用价值和年实际经济效果分为两种。有采用价值的建议,依据内容、措施,每项发零点五元至二十元的奖金;有经济效果的建议,按效果大小,每项发二十元至两千元的奖金,并给予荣誉奖。合理化建议的效果标准由矿经济研究室核定,目前,矿上已收到各类改革建议二十多份。 (蟒成 文光)

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