为矿工自学成才搭桥铺路

本报讯　铜川矿务局焦坪煤矿矿工俱乐部发挥“校园”作用，采取“一引、二促、三帮”的办法，为职工自学成才搭桥铺路。

这个矿青年矿工多，各生产单位分布零散，人员不易集中，他们便采取“一引二促三帮”的措施，帮助职工学习。一引，就是创造自学成才的环境和条件，吸引和引导职工学习。他们为把职工读书的热情引导到自学成才的道路上来，便根据各工种的业务技术要求，大量购进各种业务技术书籍，同时举办各种有奖征答、有奖书评、有奖知识竞赛。还在各工作点开设了许多图书阅览室，按学习内容编划学习小组，制定学习规划和学习目标，促进职工学习。“二促”，就是给自学的职工分配科研攻关任务，请他们承担有关技术讲座，压担子，促使其加劲学习，早日成才。前河露天矿有个山上电工自学成才小组，矿工俱乐部和有关单位一起给这个自学小组制定了攻关项目。这个小组一边学习，一边攻关，很快研究出了电缆包装新工艺，改进了四立方电铲的保护电路，受到矿上的表扬和奖励。

“三帮”，就是帮助职工解决自学道路上的各种困难，使他们坚持学习下去。在自学中，有些职工容易出现松劲、退坡情绪，矿工俱乐部就让本矿十多个克服困难、奋发自学成才的先进典型给大家介绍经验。还经常召开各类小型学习座谈会，让职工互相交流学习心得，切磋学习方法。他们为帮助职工解决学习中出现的疑难问题，还设立了自学辅导中心，每周进行辅导，还将全矿三百多名刊、电、函大学员按学科、年级编成班组，聘请矿内外有关专业人员辅导。

由于采取了以上措施，去年该矿有八人通过自学考试获取了大专文凭，有十四人考入西安矿院，十二人考入中专学校，还有一人被中国矿业学院录取为硕士研究生。

（李卫国）