本版导读
改变委派制度改变官办形象
省地矿局百分之六十七的下属单位民主海选工会主席
本报讯 自去年以来,陕西地质工会适应改革需要,改变工会干部管理中实际存在的委派制。现在,全局已有12个下属单位通过职工民主选举产生了工会主席,占基层工会数的67%。
陕西地质工会下属基层工会,多年来工会主席事实上都是由上级党委委派的。1987年初,在局党组的支持下,陕西地质工会决定,凡改选换届的单位一律实行民主选举工会主席。具体做法是:候选人由会员民主提名,经地质工会、局组织部门协同选举单位经党委进行组织考察,再采用预选或差额选举的办法产生正式候选人;通过会员代表工会直接选举出工会主席,当选者由地质大会批准,任期内享受同级副职待遇。凡是换届改选的单位,地质工会都派人自始至终参加,并具体指导帮助基层单位搞好民主选举的组织工作。
在一年多的实践中,省地矿局下属单位经民主选举产生的工会主席普遍工作积极主动,工作作风民主,在会员群众中有较高的威信,使全系统工会工作有了新的起色。
(周天兰 邓传波) ?