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出版日期:1990年04月17日

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公开办事结果 密切干群关系

陕汽厂职工欢迎厂长“曝光墙”

本报讯 近一段时间,在陕西汽车制造厂家属宿舍区十字路口处的一栋宿舍楼的东墙上,过往的群众经常可以在这里看到有厂长李百桢签名的处理一些不称职的干部及对一些厂里的大事进行处理的通告。群众称此为“曝光墙”。

今年2月份以来,该厂厂长李百桢为解决厂里存在的一些问题,和其他几位厂级领导干部一起,深入到分厂、车间进行认真细致的调查研究,倾听职工群众的批评意见。通过现场办公和调查研究,他们发现和掌握了许多坐在办公室里了解不到的情况和问题,也使他们更加认识到,要把企业搞好,关键在于整顿和转变干部作风。为此,他们决定对不称职的干部要动真格的,对一些棘手的问题要敢于“碰硬”,并以张贴通告的方式,对一些办事效率低,遇事扯皮,工作不负责任,官僚主义作风严重的干部进行“曝光”,公开处理结果。

仅3月份,“曝光墙”上就贴出了5张厂里公开通报批评和处理7名干部的通告。被处理者中有办事扯皮、领导不力,影响生产进度的分厂厂长和处长;有在干部评议及考察中得分低和不及格的四名干部,其中一名副主任被免职,另3名被警告,限期改进。特别是3月31日,该厂在处理一起质量事故中,对造成质量事故负有责任的2名处长和4名办事人员,根据责任大小分别予以通报批评和降一级工资的决定上了“曝光墙”后,在全厂引起强烈反响。职工们从“曝光墙”上,不仅看到了厂长勇于从严治厂,接受群众监督的决心,而且更加增强了全厂职工团结一致,搞好生产的信心。

(高鸣)

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