金牛股份有限公司率先签订集体合同

本报讯　10月6日上午，在省总和省劳动厅联合召开的金牛股份有限公司签订集体合同现场会上，金牛公司工会主席王怀书代表公司全体职工与公司总经理罗宗泽在集体合同上签上了各自名字，从而成为省总、省劳动厅确定的七家推行集体合同试点单位的首家签约者。

省总工会、省劳动厅今年4月确定了7家企业为我省推行集体合同的试点单位。为做好金牛公司试点工作，省总工会派出得力干部深入企业调研，实行面对面的全方位指导。他们与金牛公司工会及行政—起从征集职工意见，拟订合同文本，提交职代会审议人手，为该公司签订集体合同打好基础，也为全省推广集体合同制度摸索路子。

金牛公司的具体做法是，推行集体合同伊始就成立工作领导小组，办公室设在工会，负责集体合同的起草和集体协商的具体工作；在正式协商前制定出“职工与企业协商谈判制度”和“职工民主管理制度”，把集体合同与民主管理制度有机结合起来。在协商代表产生、合同文本起草工作中广泛征求职工意见，与行政平等协商，兼顾双方利益，严格依照《劳动法》办事。在此基础上产生的合同不仅全部保证了《劳动法》所规定的劳动标准，而且在保险福利等有些标准上还更进了一步，使职工与行政双方皆大欢喜，真正发挥了工会代表职工合法权益的作用。

对此，公司总经理罗宗泽认为签约只是这项工作的起步，更重要的是履行好集体合同。表示今后要按集体合同规定办事，处理好经营者和劳动者之间的关系，与职工利益共享、风险共担、共负责任、共谋发展，把经营者的管理权威与职工的主人翁地位有机地结合起来，为企业兴旺发达共同努力。

省劳动厅康世屏副厅长主持了会议。省总高盈民主席、周忠群、李怡霞副主席及省经贸委、省建总公司及部分地（市）、产业工会负责人参加了现场会。

高盈民主席在现场会上就工会下一步实施《劳动法》续推行集体合同工作作了重要讲话。

高盈民在讲话中指出，《劳动法》是社会主义市场经济的产物，认真贯彻实施《劳动法》具有重大意义。他要求各级工会同志要进一步提高思想认识，突出重点，努力搞好企业平等协商签订集体合同工作，把平等协商签订集体合同当作贯彻实施《劳动法》这个系统工程的总枢纽、总开关和“牛鼻子”来抓，肩负起职工群众合法权益的代表者和维护者的神圣职责。最后他要求各级工会要注意研究和探索自身改革和发展的新问题，进一步提高工会干部素质，加强作风建设和法律工作，为改革、发展、稳定的大局做出新的贡献。本报记者郝振宇