职工因工负伤治疗期间是否影响调资

百事通先生：

我明友是一家县、办企业职工，在一次企业发生的火灾事故中，为抢救国家财产而负伤。在医院治疗过程中，正遇企业贯彻省上有关规定调整工资，因本人未在工作岗位，未被列入调资范围，没有调整工资。请问，企业这样做符合国家规定吗？

宝鸡胡长珊

胡长珊同志：

根据国家和我省目前规定，企业职工因工负伤或患职业病，在停工医疗期间若遇国家政策规定调整工资，应按本企业中同工种同工龄、同岗位职工的相同档次调资。如：贯彻执行陕劳薪发[1994]179号文件精神，进行企业工资调整，就可按此处理。至于企业的效益工资、奖励工资是否享受，由企业自主决定。　百事通?