以人为本抓精神文明建设

本报讯　陕西机庆厂在学习和贯彻党的十四届六中全会决议中，回顾总结近几年来抓精神文明建设促物质文明建设的经验，坚持集教育人、引导人、凝聚人、规范人、激励人于一体，以人为本抓精神文明建设。

这个厂自改革开放以来，一手抓物质文明建设，一手抓精神文明建设，曾创出了辉煌的业绩，近两年来，由于市场变化等种种原因，生产经营遇到前所未有的困难，但精神文明建设始终常抓不懈，保证了职工队伍好的精神状态，生产经营仍取得较好成绩。1996年再次被评为省思想政治工作优秀企业。他们总结提出以人为本“五位一体”抓精神文明建设的做法是：

抓思想观念转变，以邓小平建设有中国特色社会主义理论教育人。厂党委主持编写了十讲宣传材料，普遍对中层以上干部、职员、工人进行了分期分批培训，使广大职工明确。邓小平理论是当代中国的马克思主义，是我们党在新时期各项工作的根本指针和中华民族振兴的强大精神支柱。

抓企业文化活动，以正确的舆论引导人。党委和行政共同研究，一方面增加对企业文化设施载体的投入，先后建起职工文化活动中心楼、灯光球场、家属区娱乐中心、厂区花园、山上公园等设施，为广播站、电视站添置了扩音机、摄像机、编辑机等设备，办起厂内报纸；一方面动员党政工团各方面力量，积极开展各项活动，弘扬时代主旋律，使广大职工始终有正确舆论作导向，陶冶了情操，精神饱满地投入到两个文明建设中。

抓优良传统教育，以爱岗敬业思想凝聚人。该厂是由红军时期贺龙同志领导的红二军团兵工厂演变过来的老厂，已有60多年的光荣历史。党委以此作为精神文明教育的财富，每逢新职工进厂，都要组织进行厂史优良传统以及企业精神的教育。使每位职工不忘艰苦奋斗的光荣传统，争做一个爱岗敬业、爱厂如家的优秀职工。

抓组织制度建设，以规章制度规范人。为加强对精神文明建设的领导，厂成立了精神文明建设委员会，制订出年度精神文明建设规划并组织实施。他们还制订了创建文明单位的八好标准：思想政治工作好；文化业务技术学习好；文明生产文明办公好；服务质量好；完成任务好；团结互助好；环境卫生好；文体活动好。把有理想、有道德、有文化、有纪律的“四有”要求作为文明个人条件，做到了制度化规范化。

抓典型人物推动，以榜样力量激励人。党委宣传部坚持每月评选出十件宏扬精神文明的好人好事刊登简报表扬。对涌现出的无私奉献、见义勇为、助人为乐、拾金不昧、安全节约、爱岗爱厂、技术质量好以及学雷锋树新风等方面的典型，在厂报、广播、电视新闻等载体上，大力进行宣传表彰。表现突出的，授予厂先进或报市、县授予精神文明先进个人称号，以榜样的力量激励全厂职工。自去年以来，有18人受到厂表彰，5人受到市、县表彰。（程光大）?