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出版日期:2002年11月13日
综合新闻
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陕汽集团铸造公厂实行技师津贴制

本报讯 技术工人在陕汽集团铸造分厂成了香饽饽,从9月份起,陕汽集团铸造分厂对工人技师实行在职津贴制度。凡从事岗位与所聘工种一致的高级工人技师每月津贴500元,工人技师每月300元。

陕汽集团铸造分厂对负责铸造工艺设计及合金熔炼工艺的高级工程师、工程师、助理工程师、技术员实行每月150~500元在职津贴。

陕汽集团铸造分厂为了发挥技术人员的工作积极性和创造性,鼓励一线职工学技术、钻技术的学习热情,降低废品率,提高生产率,实现高效率、低成本、快节奏的发展目标,决定对直接从事铸件工艺设计和合金熔炼的技术人员、技师实施在职津贴。

陕汽集团铸造分厂实行技师津贴制度,充分调动起了职工学技术、钻技术的热情,技能等级证成了员工实现自我价值的“金卡”。9月30日,陕汽集团铸造分厂又有37人获得技能鉴定高级工等级证书,34人获得中级工等级证书。 (刘军利)

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