中国联通公司工会首次召开集体合同座谈会

本报讯　10月30日中国联通公司工会在西安召开了“联通公司集体合同工作座谈会”，全国各地10家省分公司工会参加了会议，这是联通公司工会自成立以来首次以集体合同为议题的会议。

据了解，联通公司集团工会成立于2001年年末，在短短的两年时间里，300多个地市以上都成立了工会。座谈会上，与会的各分公司工会主席纷纷表示，工会代表联通员工签订集体合同，对联通公司的长远发展，具有不可忽视的作用。联通集团公司工会常务副主席赵传立接受记者采访时说，联通公司作为国内唯一一家三地上市的上市公司，一方面要不断进行改革，以适应上市公司在市场的需要，另一方面要保持目前这种高速发展的状态，所以工会要着眼于配合企业的发展，通过工会建立的一些机制，以及自身的一些特点和手段，如签订集体合同、设立劳动调解委员会等，及时化解员工和企业之间的矛盾，做到未雨绸缪，为企业的发展拓展通道。

作为去年6月才成立的“新生儿”联通陕西分公司工会，工会工作也飞速发展，工会主席刘伟对记者说，联通陕西分公司工会已经在联通各级机构中建立了工会组织，最近正在进行集体合同的签订工作。该项工作预计今年底前完成，同时在全省各分公司设立劳动调解委员会。在谈到工会与企业的关系时，刘伟主席说：工会的工作不能脱离企业，企业好了，工会的工作才好做。工会工作要围绕怎么让企业更好的发展这个思路来搞好自己的工作，工会将积极协调各方关系，解决好国家、企业、个人三者关系，要既维护员工的利益，又保持企业的稳定，加速企业的发展。

本报记者　邰荣军