工人专家叫袁丁

袁丁在彩虹集团电子枪厂很有名，出名的原因有两条，一是1.90米的个子惹人眼，二是他是企业公认的技术设备“专家”，工人们有事爱找他，厂领导常说：“烧枪工序有专家，设备这块儿我们就放心了。”

袁丁其实是一名从企业成长起来的“土专家”。爱学习，肯钻研，善动脑是他的特点，1989年进厂后，很快从一名操作工成长为一名优秀机调员，成为烧枪工序的技术尖子。袁丁在生产实践中，总结出了东芝设备的优点并结合现有生产设备的特殊情况，自行设计、绘图对设备进行十余项大小改造项目。他的心血没有白费，经过改造，40cmCDT设备一次性良品率达到了90%，最终良品率达到了99%的最佳值。班产也由原来的200枚提高到2200枚以上，仅此一项工作，每年为企业创造效益100万元以上。

袁丁不仅是专家，还是一个好师傅。64cmFS新品试生产的日子里，他手把手地指导员工组装电极，为了尽快地培养出合格的烧枪工，他在烧枪台上给新工示范规范动作细节，1.90米的大个子一站就是8小时。为了提高新品优良率，他与工艺人员一起在设备上爬上爬下，查找问题。长时间的寝食失调，引发了阑尾炎，手术后伤口没有处理好又引起了高烧，这下他该歇会了吧。哪知，看望他的员工不小心说漏了嘴，让袁丁知道小组的S环焊接机坏了，夜班停机一个班没出一个产品，后工序即将断线的消息。袁丁不顾医护的劝阻，强忍着伤口的疼痛和高烧的头晕，跑到小组与机调员一道寻找问题，别人说他：“你不要命了……”他当作没听见。从早上10点直到晚上8点，才找到了问题。调整好了设备，同事们劝他赶快回医院，他却放心不下设备，直到凌晨2时多，小组生产正常，产品安全送到下工序时，他才离开了工作现场。

袁丁曾当过一段时间的“官”，职务不大是组长。袁丁主动找到车间领导吐露自己的心声，辞“官”当工人。他对领导说，搞设备工艺是自己的特长，他想一心一意地钻研设备。再次担任了烧枪A组的设备员，不善言辞地他又重新找回了“自我”。有人笑他：“人往高处走，水往低处流，就你傻，偏往下边走。”他却笑着说：“一个人最重要的是能不能将自己的作用发挥到最大极限，我觉得把我放到不能发挥特长的岗位就是一种资源浪费。”

■本报记者　赵阳