外树企业形象　创建和谐之家

石泉移动分公司在创建省级“模范职工小家”活动中，制定了严密的创建工作规划和实施方案，成立了创建工作领导小组，明确了分工，落实了责任，强化了措施，建立了严格的考核机制，调动了全员参与建家的积极性。特别是公司把创建工作列为2006年重点工作，与经营工作同部署、同检查、同考核。公司工会结合“创建学习型组织，争做知识型职工”活动，每周组织员工学习政治理论、通讯业务、企业文化、公民道德实施纲要，深刻领会“八荣八耻”内涵，教育员工树立正确的世界观、价值观、人生观和社会主义荣辱观。

早在年初，该公司就将建家工作列入了年度工作计划，有组织地开展丰富多彩的文化娱乐活动，基本上做到了月月有活动，件件有落实。如元月份组织开展了“大干一季度，实现开门红”劳动竞赛活动；2月份与县总工会联合举办了“迎新春（移动杯）谜语有奖竞猜”活动；3月份参加了义务植树活动；4月份组织员工开展了“关爱生命，无偿献血”活动；5月份在世界电信日来临之际，临街摆摊设点，宣传移动业务，受理客户咨询活动；“六一”儿童节前夕，购买文体用品和学习用具看望了中坝乡金齐小学的学生；7月份邀请县委党校的老师为员工们培训职业道德规范；8月份邀请县消防大队的专家为员工们进行防火安全教育知识培训；9月份组织部分员工到安康城区分公司学习先进工作经验；10月份组织员工开展了乒乓球、羽毛球比赛活动；11月份正在组织员工开展登山比赛活动。通过工会一系列活动的开展，进一步增强了员工们的凝聚力和企业的核心竞争力。

公司为给员工们创造了一个和谐温馨的职工小家，工会小组在党政领导的重视支持下，先后争取投资1.2万元为职工阅览室、娱乐室、健身房配齐了图书、文体用品、健身器材设备，还投资2万元改造装修了职工食堂，添置了冰箱、消毒柜等灶具，可口的饭菜使员工们找到了家的感觉。　（余恒才）