为创建劳动关系和谐企业提供组织保障

本报讯　3月26日和4月2日，全省工会组织工作会议以市总、产业和直管单位工会分别在西安先后召开。这次会议在总结2006年组织工作的基础上，确立了今年全省工会组织工作任务。省总工会常务副主席卢其松、副主席顾东武、陈一民出席了会议。

会上，省总工会常务副主席卢其松要求工会组织工作干部要增强政治意识、大局意识、服务意识，把工作的重点放到基层，要沉下去调查研究，帮助基层解决问题；要突出重点，狠抓落实，围绕建会和发展会员、贯彻《企业工会工作条例》和激发工会基层组织活力这个重点工作，不断创新，积极工作；提高工会干部的工作能力和水平，使工会工作有为有位，有声有色，有规有矩，把全省工会工作推上新台阶。

省总工会副主席顾东武在讲话中说，要树立中国特色社会主义维权观，坚持“组织起来、切实维权”的工作方针，推动企业工会工作规范化建设，努力实现建会和发展会员目标任务；以争创“六好”乡镇工会为载体，扎实推进县区和乡镇工会建设，为构建和谐劳动关系、和谐企业建设提供组织保障。顾东武在讲话中就建会和发展会员、企业工会规范化建设、推进工会自身改革和建设等工作提出了具体要求。

今年发展会员和建会任务

今年全省在2006年工会会员和基层工会总数基础上，发展会员和建会分别净增10.6%、11.9%。各产业工会、省总各直管单位工会以2006年会员数为基数，根据各单位用工情况，今年发展会员净增率为2～10%。

不断扩大覆盖面，增强工会凝聚力。凡是与用人单位确立劳动关系或形成事实劳动关系、以工资收入为主要生活来源的劳动者都要作为会员发展的对象，最大限度地把农民工组织到工会中来。坚持属地管理原则，简化农民工入会、转会手续，实行“一次入会、持证流动、进出登记”的会员会籍动态管理制度，让广大农民工切实从参加工会中感到温暖。今后，各市、产业都要确立动态目标，确保本市、产业的工会基层组织数和会员数逐年持续增长。

加强企业工会规范化建设

加强企业工会组织建设，一是发展会员，把不同就业方式的职工组织到工会组织中来，特别是要突出解决公有制企业劳务派遣工的入会问题，最广泛地把流动分散的农民工组织到工会中来。二是健全工会组织，依据《企业工会工作条例》在选举工会委员会的同时，建立工会经费审查委员会、女职工委员会，建立工会的独立经费账户，确保企业工会独立使用工会经费。三是保障工会合法地位，企业工会要依法取得社会团体法人资格，工会主席是法定代表人，企业工会受法律保护，任何组织和个人不得随意撤销或将工会工作机构合并、归属到其它部门。

市总工会、省级产业工会要加强分类指导，依据《企业工会工作条例》推进规范企业工会组织建设，规范制度建设，规范工作关系，激发工会组织活力，‘使工会组织全面履行社会职能，完善工作机制，创新活动方式，努力把企业工会建设成为职工之家。

推进工会自身改革和建设

以改革的精神加强工会自身建设，努力把工会建设成为运用科学理论指导实践、积极为职工说话办事、不断开拓进取的学习型、服务型、创新型群众组织，为发展和谐劳动关系奠定坚实的组织基础。

深入开展创建“六好乡镇（街道）工会”活动，各市、县区要培养典型，及时总结和发挥典型的示范引导作用。省总工会将在2007年集中评选表彰一批省级“六好乡镇（街道）工会”。进一步加强工会协管干部工作，协助各级党委选好配强工会领导班子。研究探索建立对工会干部的考核、激励和约束机制，督促工会主席切实依法履行职责。协调和处理好地方与产业工会及基层工会的关系，发挥好产业（集团公司）工会在工会全局工作中的重要作用。加大工会干部职业化、社会化工作的力度，积极探索工会社会化维权机制的路子。实施“十一五”工会干部教育培训规划，在5年内将全省专兼职工会干部轮训一遍。　本报记者　王仓盛