切实维护职工的经济权益

工人日报评论员

党的十七大报告高度关注民生问题，胡锦涛总书记在报告中强调，要规范和协调劳动关系，依法维护劳动者权益；坚持实施积极的就业政策，完善市场就业机制，扩大就业规模，支持自主创业、自谋职业；初次分配和再分配都要处理好效率和公平的关系，再分配更加注重公平；提高劳动报酬在初次分配中的比重，着力提高低收入者收入，逐步提高最低工资标准，建立企业职工工资正常增长机制和支付保障机制；以社会保险、社会救助、社会福利为基础，以基本养老、基本医疗、最低生活保障制度为重点，加快完善社会保障体系，等等。这充分表明，党中央把切实改善民生问题放在了前所未有的战略位置，既对各级党委和政府提出了明确的要求，也为工会组织更好地履行维护的基本职责指明了努力方向。

切实维护职工经济权益，必须加大维护职工合法权益的力度。各级工会要按照十七大的要求，落实“组织起来、切实维权”的工作方针和坚持以职工为本、主动依法科学维权的中国特色社会主义工会维权观，进一步健全维权机制，加大维权力度，提高维权水平，巩固维权成效。要以非公有制企业和重组改制企业为重点领域，以困难职工群体、下岗失业人员和农民工为重点对象，积极协助党委和政府解决职工劳动就业、收入分配、社会保障、劳动安全卫生等方面存在的问题，保护广大职工为全面建设小康社会做贡献的积极性和创造性。

切实维护职工经济权益，必须通过加强源头参与、开展创建劳动关系和谐企业活动、完善困难职工帮扶体系等多种途径来实现。在劳动就业方面，要推动积极就业政策的贯彻落实，依法监督企业规范用工行为，稳定就业岗位、提高就业质量。要抓住《劳动合同法》实施的有利时机，大力推动贯彻落实工作，指导帮助职工签订劳动合同，在劳动关系的起点上维护好职工的权益。在收入分配方面，要推动政府加强对企业工资分配调控，协助政府有关部门，抓紧解决国有企业、集体企业拖欠职工工资问题，大力推行工资集体协商和工资要约行动，推动建立工资正常增长、支付保障和协商共决机制，促进职工工资与企业效益和国家经济社会发展水平同步增长。在社会保障方面，要配合有关方面督促用人单位依法为职工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险，加强职工互助互济保障体系建设，督促国有改制和破产企业在资产处置过程中落实职工社会保障权利。在劳动安全卫生方面，要督促企业落实好安全生产措施，深入实施安康工程，强化工会劳动保护责任制，减少和避免职业危害和重大事故的发生。要发挥工会的特点与优势，深入实施送温暖工程，开展金秋助学等活动，努力为职工办实事、做好事、解难事，使经济发展成果更多体现到改善民生上，把党和政府的关怀与温暖送到职工、特别是生活困难职工的心坎上。