提高职工防暑降温标准

本报讯　“单位发的西瓜、白糖都吃不完，我还比往年多领了600多元的降温补助呢，感谢国家的好政策，感谢组织对咱这么关心，战高温斗酷暑，保安全供电我能行！”这是韩城矿业公司机电动力部供电所操作岗位职工张师傅在向笔者讲述今夏该公司机关工会开展“送清凉”活动时说的一番话。

酷暑来临，为做好今夏防暑降温工作，保证职工在生产过程中的安全和身体健康，确保生产经营工作有序开展，韩城矿业公司认真贯彻落实《集团公司转发关于调整陕西省夏季防暑降温费标准的通知》，在大暑节气前，已将防暑降温补助统一发放到高温作业岗位、操作岗位和专业技术岗位职工手中，职工们领到补助后说的第一句话是：“今年降温费提高了不少啊！”

据韩城矿业公司人力资源部一位负责人说：“发放高温补贴是为保证高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行，保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康的一项国家政策。韩城矿区条件相对艰苦，为了让职工们早拿到补助，我们迅速落实相关政策，让职工尽快享受‘降温费’待遇。就拿今年6月底公司操作岗位职工在册出勤人数为例，去年每人107天、每天1.20元能领128.40元的降温补助，而今年则每人能领到92天、每天8元共736元的降温补助，比往年多领了607.6元。而那些在高温下作业的岗位职工每人每天10元标准就能领得更多了！”

该公司（局）除提高职工降温补助标准外，各级工会组织还开展了“炎炎夏日送清凉，句句关爱保平安”活动，为战斗在一线的职工送去白糖、西瓜、茶叶、绿豆汤、小药箱等防暑降温物品，同时深入到各车间、班组、“两堂一舍”等地进行现场检查指导、督促各基层单位增设防暑降温设施，落实防暑降温政策，开展职业健康检查和心理咨询，宣传暑期防病知识等活动，进一步调动广大干部职工工作热情，激发职工战高温、斗酷暑、保安全的决心，有力地促进了矿井安全生产。　（王利青）

近日，王村斜井党委书记、工会负责人一行深入一线，为在地面工作的职工送去了白糖、茶叶、矿泉水等防暑降温用品，让广大职工在酷暑中感受到阵阵清凉。　李顺丽　摄