汉中将工资集体协商纳入政府目标考核

本报讯　近日，汉中市政府与市总工会召开第十二次联席会议，专题研究该市总工会提交的《关于将工资集体协商工作纳入政府考核目标推动企业职工工资稳步增长的建议》会议议题。决定同意该市总工会关于将工资集体协商工作纳入政府考核目标的建议，并责成该市人力资源和社会保障局、市总工会、市考核办制定详细考核办法，提交市考核委员会审议，审议通过后从2012年开始执行。

今年以来，汉中市总工会针对工资集体协商工作中存在的问题和困难，认真贯彻落实省总十二届六次全委扩大会议精神，积极开展工作创新。一方面，针对汉中小企业多、协商难的实际，大力推进区域性、行业性工会组建、开展区域性、行业性工资集体协商工作，最大限度提高工资集体协商制度建率；另一方面，针对企业不愿谈、职工不敢谈、工会无力谈的实际，在深入调查研究的基础上，提出了将工资集体协商工作纳入政府考核目标综合运用法律、行政、社会的力量来加以推进的工作目标，从而开启了该市工资集体协商工作新亮点。

（成宝华　吴梦起）