依靠员工兴企业　依靠精品谋发展

——记省劳动模范、汉中市艺苑房地产发展有限公司董事长徐建国

人物简介：徐建国，男，汉族，生于1961年1月。研究生文化，南郑县圣水镇人。现任汉中市艺苑房地产发展有限公司董事长、汉中市龙岗学校董事长，汉中市四届人大代表，陕西陆军预备役高炮师副参谋长，南郑县工商联副会长、十五届人大常委等职。多年来，徐建国始终坚持“打造精品工程，回报汉中人民”宗旨，在发展壮大企业的同时，不断回报社会。先后荣获“中国爱工委爱心大使”、陕西省“西部大开发十杰企业家”、陕西省“保障消费者权益先进个人”、陕西陆军预备役高炮师“优秀预备役军官”，陕西省“为公益事业发展做出突出贡献的民营企业家”、陕西省及汉中市“劳动模范”、南郑县“优秀政协委员”、“捐资助学突出贡献奖”等殊荣。

“员工没有住房，公司以10—40%的内部优惠价让900多名员工拥有了宽敞明亮的住房。有员工反映他们的父母很少外出旅游，公司就分批组织员工的父母游北京、上海，逛黄山、世园……”

这是今年3月记者跟随省总工会副主席张仲茜一行在汉中开展“四个万”走访活动时，汉中市艺苑房地产发展有限公司工会主席周荣所说的一番话。

汉中市艺苑公司是由优秀民营企业家徐建国于1998年创立的，经过十几年的发展，已成为一家集房地产、教育、物业、商贸物流、餐饮为一体的大型民营企业，先后安排大学生和下岗就业人员近千人，为拉动当地产业发展和解决社会就业做出了积极贡献。温家宝总理2005年4月22日视察该公司时，对公司关爱员工和投资教育事业的做法给予了很高评价。汉中艺苑公司由小变大、由弱变强创新、和谐发展的经验有许多，但最为重要的就是“依靠员工办企业、依靠精品谋发展”，才在竞争激烈的市场站稳脚跟，超常发展。

建精品工程　兴地方经济

徐建国出身于农民家庭，从小就立志要为社会做一些有益的事，改变家乡面貌。1998年，他四处考察，多方筹资，克服重重困难，创建成立了南郑县首家上规模的民营企业——汉中市艺苑房地产发展有限公司（注册资本2180万元，具有二级开发资质）。创业初始，徐建国历经难以想象的困难。从1998年起，他从五十万元开始创业，房子是租的，汽车是借的，克服了种种困难，他白天拿上批文找有关领导签字，晚上到村民家去走访谈征地工作。深夜了，困了就睡在办公室的沙发上，饿了就吃包方便面。功夫不负有心人，经过近一年的艰苦努力于1998年12月26日艺苑一期工程开工了……身为董事长徐建国常对员工说：“工薪阶层买一套房不容易，是他们一辈子的血汗钱，我们一定要保证质量。”他不但是这样说的，也是这样做的，有时工程进度进展了一些，当徐建国有更好的想法，有更有利于业主的使用功能时，他便会不顾公司的损失果断决定拆除。他14年如一日，不管刮风下雨，早上起床第一件事就是要到施工现场去看。随着企业日益发展壮大，徐建国想的不是自己而是更多的人，在一次公司年终总结会上徐建国语重心长的说：“你们今天是在为你们自己打工，不是为我们，我们通过这么多年的拼搏有了一些积累，而你们下岗了怎么办？”

历经14年的打拼，艺苑公司累计完成建设总投资8亿多元，迄今已建成规模达60多万平方米的住宅、校舍及各类综合配套区域，形成了房地产、教育、商贸物流、物业管理及餐饮等多元化发展的经营格局，先后缴纳各项税费6000多万元，解决安排大学生和失业下岗人员就业近千余人，是汉中首家民营健全党政工团机构，管理科学规范，为拉动区域经济增长做出了积极贡献。先后获得了陕西省“最具人文社区奖”、“园林式居住区”、“绿色文明示范社区”和“保障消费者权益先进单位”、“陕西地产品牌金牌上榜企业”、“陕西省诚信纳税先进企业”等40多项荣誉，进入陕西房地产企业综合实力32强。

厚德抱桑梓　教育兴汉中

2004年，徐建国在事业发展的关键时期，积极响应科教兴国战略、全力创办龙岗学校。对办学校，许多人对此不理解，办学难、教育孩子更难，这是一个不争的事实，而且社会环境尚不成熟，投资见效慢。有人说：徐建国简直是脑子进水了！但徐建国就是不认这个邪。为了办好龙岗学校，他先后考察了长三角、珠三角的30多所民办学校，还借鉴了澳大利亚和新加坡等国先进的办学经验。2004年，他果断做出了一个大胆决定，前期投资1.76亿元建设龙岗学校，最终投资超过3.5亿元，用尽全力创办一所汉中没有、西北一流的学校——龙岗中学。

学校从创建之初，就立足于高起点、高目标，遵循“创业、创新、创造”的理念，以一流的设施、一流的师资、一流的管理、一流的质量，全力打造西北一流品牌学校，填补陕南优质民办教育空白。经过3个学年的奋力拼搏，学校紧紧围绕“为中华民族培养时代英才”的奋斗目标，高举优质教育大旗，向社会传播了先进的教育理念，向社会展示了龙岗教育的先进魅力。他们到四川绵阳市请来优秀校长，从全国各地请来优秀老师，全力打造龙岗教育的品牌。功夫不负有心人，他们的努力感动了政府和人民，得到社会的广泛认同。2008年首届招生超过830人，远远超过预期。近几年报名持续火热，经过严格正规的招生考试，在校学生已达到4300人。教、职工达到了650余人，学校总人数接近5000人。同时，学校十分重视教师选拔，狠抓了教师、生活老师的培训，加速了教师队伍成长，全方位提升了学校的办学质量；教育科研成果突出，教学质量不断攀升，后勤保障有力，“优质教育，品牌学校”的战略目标稳步实施。学校荣获“首届全国校园文化建设成果先进单位”，校园电视台荣获《全国百佳校园电视台》称号，《龙岗教育报》在全国第一届中学优秀校刊评比中荣获一等奖，取得了多项国家级的教育科研成果，产生了良好的社会影响力。经过陕西省教育厅专家组评估验收，2009年12月22日，龙岗学校被认定为“省级民办基础教育示范学校”，并举行了隆重授牌仪式。2010年4月中旬，陕西省民办中小学教育现场会，在龙岗学校的成功召开，进一步确立了龙岗学校的品牌地位，并获得了“全国民办教育先进单位”、“陕西省科普工作先进集体”、“省、市级规范化学校”等殊荣。2011年6月13日，全国政协民办教育专家组来龙岗学校考察，专门对“民办教育发展中的问题与对策”举行专题座谈，对龙岗学校建校以来所取得的成绩给予了高度评价。

一颗感恩心　大爱为社会

徐建国领导的艺苑房地产有限公司在推进当地经济发展和社会繁荣进步的同时，始终牢记社会责任，积极回报社会。

2002年6月，当汉中市洋县、佛坪遭受特大洪灾后，徐建国急灾区人民之所急，帮灾区人民之所需，立即发动员工捐资捐物，公司还新购棉被、大米等物品，总价值2万余元，他还亲自到佛坪灾区慰问。2003年9月，我省渭南地区遭受长时间大雨造成洪涝灾害，公司捐赠了大米10000斤；10月，南郑县圣水镇山羊村秋雨洪灾严重，为帮助村民重建家园，公司又及时捐赠水泥50吨、砖10万块，充分体现了对灾区人民的深情厚意。2008年“5·12”特大地震发生后，徐建国迅速发出倡议，组织各单位员工和学校、幼儿园老师捐献爱心款，为地震灾区伸出援助之手，员工共捐款84490元，为四川地震灾区和我省重灾区宁强、略阳县灾民送去温暖，支援受灾严重的南郑县元坝镇九年制学校灾后重建。除了大的资助外，徐建国还长期帮助一个因残疾而濒临家庭破裂的初中同学，帮助其修起了房子，资助其子女上初中直到大学毕业。这件事直到这位同学说起，大家才知道。他就是这样一位热心肠而又不喜欢张扬的人。

14年来，徐建国还以个人名义先后资助9名困难大学生完成学业，对26个困难家庭进行救助和支持。为维护一方稳定，促进社会和谐做出了积极贡献，受到了各级党委、政府和社会各界的广泛赞扬。

管理以人为本　把员工当家人

在艺苑公司的创业发展中，徐建国和他领导的团队始终坚持科学发展，以人为本，员工面向社会公开招聘，不任人唯亲，以能力选人才。被招人员一旦成为公司正式员工，他就把员工当做家人看待。公司有10多位员工从进公司的普通员工已提升为公司的高管领导。有几位员工家人得了重病他就要求员工进行爱心捐款，送温暖到实处；有一位员工老爸和老婆都得了重病，徐建国号召公司为其捐款两万多元，公司保安得重病为其捐款一万多元。无论是公司哪位员工住院、结婚生子、或者家里有什么大事，只要他知道，他都要亲自去，如果他去不了就会让工会干部带他去看望、慰问。他亲自带领员工去华东五市和上海世博会、西安世园会等地参观学习，安排中高层管理人员赴澳大利业、日本、韩国等地考察学习；在每次活动后都有一篇篇发自肺腑的心得感言，一张张绽放的幸福笑脸，是对美好生活最好的诠释。徐建国还鼓励员工活到老，学到老。公司员工人人都有电脑，形成了汉中首家无纸化办公的民营企业。并要求员工在网上学习，同时购置《激活高效人才》、《赢在执行》等培训光盘，在公司局域网内公开，使员工能利用闲暇浏览学习。公司多次组织员工再培训学习，先后选送3位高层管理人员，到清华大学参加房地产、人力资源等方面的研修。对建言献策的员工进行奖励，2012年3月5日公司保安张红武致信董事长，对艺苑公司发展提出了具体的建议。为表彰该同志心系艺苑发展的情怀，公司一次性奖给张红武一千元。同时还在三月份要求公司认真开展一次“我为艺苑发展献言”的活动。

公司成立以来，为了充分表达了艺苑人的孝敬之心和感恩之情，徐建国要求企业工会多次组织员工父母到北京、海南、黄山等地观光，每年还组织员工、配偶及父母体检，体现了对员工家庭的关爱。这些活动的开展，有力地增强了企业的凝聚力和团队精神，为创建卓越的企业文化奠定了坚实基础。在一次父母进京旅游的见面会上，徐建国深情地说：“秋季是一个充满幻想的季节，伴随着国庆节和重阳节的到来，亲爱的叔叔阿姨，你们即将踏上去首都北京的观光旅途。此时此刻，我的心情和你们一样的自豪。在这里我代表所有的员工对你们的到来表示真诚的欢迎和崇高的敬意，正是你们养育了优秀的艺苑儿女，才有了艺苑事业今天的业绩，每年组织你们外出旅游，就是为了报答你们的养育之恩和对艺苑事业的关心之情。叔叔阿姨，衷心的祝愿你们一路开心，尽享天伦之乐。”在见面会上一位员工的母亲颇有感触地说：“我是第一次参加这样的活动，我非常开心，艺苑公司这么敬重我们各位父母，我们一定要更好地支持儿女工作，使公司事业更加兴旺发达。同时有机会能认识这么多的好兄弟姐妹，在旅途中开阔了眼界，增长了知识，还锻炼了身体。借此机会我代表大家谢谢艺苑董事长徐建国！”

与此同时，徐建国还要求工会坚持组织开展丰富多彩的职工活动，做到月月有主题，月月有安排、月月有活动。“三、八”妇女节、春游、“五、一”电影周、“六、一”广场演出、“八、一”转业军人座谈、圣诞节等重大节日举行活动。创建职工之家，设置了棋牌室、健身房、活动室、阅览室等，组建了艺苑老年秧歌文艺队和锣鼓队，传统节日在社区内外进行宣传表演，营造了健康向上、欢乐祥和的浓厚文化氛围，陶冶了员工和居民的情操。

（阎瑞先　刘昱村　周荣　刘保平）