做新员工的“贴心人”

本报讯　日前，汉中供电局要求各基层班组从三方面做起，帮助新进员工尽快适应工作岗位，成为助推企业发展的新生力量。

该局要求班组老员工主动与新员工拉家常、谈人生，了解他们的工作、学习和生活需求，为其出谋划策、提供意见，让新员工感受到班组大家庭的温暖，能够迅速融入集体当中；安排工作经验丰富的老员工与新员工结“师徒对子”，手把手传帮带，无论什么问题，都毫无保留地告诉新员工该如何处理，做到知无不言、言无不尽；要求老员工不要在新员工面前“摆架子”，用实干的态度感染他们，不管脏活累活，都带领他们一起干，通过老员工的榜样作用，激励新员工在岗位上敬业奉献，成才成长。　（李哲）