开展强纪律转作风大整顿活动

本报讯　6月17日，材料公司劳动纪律检查小组开始对该公司各部门、各单位劳动纪律进行突击检查，拉开了该公司切实加强工作作风建设的序幕。

据了解，该公司为进一步加强企业管理，严肃劳动纪律，切实转变工作作风，自6月8日起开展为期两个月的加强劳动纪律、转变工作作风大整顿活动。

该公司成立了由人力资源部牵头，党委工作部、纪检监察室、企业管理处、工会办公室等机关职能部室负责人组成的劳动纪律检查小组，制定了整顿劳动纪律方案。以严肃劳动纪律为切入点，严格作息时间，特别是针对公司机关（各单位）管理处室，通过严格执行劳动纪律，转变工作作风，进而达到全面提高工作效率的目的；对生产单位在严肃劳动纪律的基础上，活动领导小组将配合各生产单位严格规范安全生产操作、交接班、现场管理、文明生产、设备管控等管理工作的落实。

劳动纪律检查小组采取不提前通知、不定时、不定点的方式，随机到各分厂和基层单位进行突击检查，对迟到、早退、擅自离岗、工作时间串岗、办私事不履行请假手续、不上班长期领工资、雇人上班等违反劳动纪律方面的问题进行检查，限期整改并严格考核。

今后，该公司将以严肃劳动纪律为切入口，不定期对公司各部门、单位进行抽查，及时通报考核结果，把劳动纪律和工作作风作为基础管理中的一项长期工作，并采取一系列有力措施，建立良好工作作风和严密组织纪律的长效工作机制，常抓不懈，促进全体员工更扎实地工作，确保各项工作顺利进行。　（张珲　李庆）