“两本账”规范党建质量体系运作

本报讯　神南红柳林矿业公司党委经过多方面调研，制定了党支部质量管理工作台账和党支部质量管理四级对标台账，以两本工作台账强化党建质量管理体系工作。

该公司本着简便、易行、先进、特色的原则，总结了近年来党建工作成果和经验，针对如何突出股份制企业党建质量管理体系的操作性、实用性，进行了深入调研走访，在学习借鉴兄弟单位党建质量管理体系先进管理经验的基础上，结合实际，建立了基层党支部质量管理工作台账，用一本台账全方位覆盖了基层党建工作，使之便于操作，更具实效性。规范后的党支部质量管理工作台账包括党支部工作制度一览表、支部工作计划表、党员承诺践诺表、党员大会记录、企业文化建设登记表等39项支部工作表格。公司党委组织专人对基层党支部工作台账填写规范进行指导。支部台账的建立，进一步提高了支部工作的可操作性和可控性，提升了基层党支部工作科学化水平。

按照对标管理的原则，建立了党支部质量管理四级对标台账，制定了“五型”党支部、“五好”党员示范岗、“四优”共产党员、“四有”员工对标标准，组织开展了党支部、党员示范岗、党员和员工的四级对标活动。各基层党支部按照对标标准，结合本单位工作实际，制定了党支部对标管理办法，明确了各个层次的量化考核标准，通过不断开展对标活动，并有效地把四级对标活动融入安全生产、经营之中，融入企业文化建设之中。逐步形成了党建工作与中心工作一体化运行模式，丰富了党建质量管理的内涵与外延，为公司党建质量管理体系的有效运行奠定了坚实的基础。　（刘云飞）