象山矿井　深入基层巧做职工思想工作

本报讯　韩城矿业公司象山矿井用真诚沟通，巧妙引导的方法做职工思想工作，近两年来，党群部门人员深入基层做职工思想工作340多人（次），交友谈心160多人（次），为职工解决工作生活等方面的困难110多件（次），统一了思想，稳定了队伍，凝聚了力量，维护了矿区和谐稳定，推动了安全生产经营和各项工作向前发展。

2012年以来，象山矿井一改过去做职工思想工作读读报纸、学学文件、讲讲政策的老做法，采取真诚沟通、交友谈心、讲深讲透、巧妙引导的方法做职工的思想工作，不但使职工容易接受，而且收到了事半功倍的效果。在真诚沟通方面，矿党委要求党群部门工作人员要多深入基层，放下架子，注意细节，走进班前会，走进宿舍、走进家庭，与职工真诚沟通，用朴实的话语与职工进行面对面的交流，用心倾听他们的意见和建议。在巧妙引导下，政工部门人员根据职工本单位的安全生产情况、家庭状况以及个人情绪等，进行适时引导、耐心疏通，有效调动了职工的情绪，增强了职工干好本职工作的决心和信心。　（段孝文）