关心职工“小事”办好企业“大事”

本报讯（韩晓锁　张仕锋）近年来，中铁十七局二公司在全力推动质量效益型企业建设的同时，将更多精力用在了职工“鸡毛蒜皮”的“小事”上，用真情赢得了职工的真心拥护。

用该公司总经理陈自明的话说：“这得益于企业把职工的‘小事’当成了‘大事’。”以往征求意见，大家往往“话说三分”，会上“没意见”，背后“小嘀咕”。为此，该公司领导走出会议室，分工联系在建项目，改“集体座谈”为“一对一”谈心。没了正襟危坐，拉近了企业与职工的距离，大家纷纷打开了“话匣子”，一批“沉积”问题被带了出来。

针对基层反映的异地就医报销难的问题，该公司多方协调，实现了驻外职工参保异地备案全覆盖，职工在外就医可享受同参保地同等报销待遇，1657人再无异地就医之忧，大家拍手称赞。

在该公司，哪家有困难，领导都“心中有数”。“送温暖”、“金秋助学”、“三不让”、“重困补助”等贴心活动，年惠及近400人，支出专项资金100多万元。不光送钱，更送真情。职工老黄谈起儿子住院的事情依然激动：“儿子生病，是领导亲自给办理的住院手续，还派人全程照顾，我在工地没操一点心，咱只有好好工作！”