安塞县总工会创新服务职工手段和方法

本报讯（通讯员　庞彦龙）在“两学一做”学习教育中，安塞县总工会坚持“学”和“做”相结合，以问题为导向，以职工需求为目标，不断创新服务职工的手段和方法，促使工会的普惠制服务逐步向基层一线延伸，努力做到为职工维权、解困、服务。

今年以来，安塞县总工会在全县建立工会会员普惠卡，打造“一卡通”服务，不断扩大普惠卡的内容，拓展普惠卡的服务项目。工会会员凭卡可以在县职工培训中心、职工书屋、俱乐部享受免费培训、学习、锻炼等；在户外劳动者集中服务站享受免费服务，在餐饮工会联合会热水供应点可以免费饮用茶水，在企业建立的爱心驿站可以零利润获取日用百货，这一列的普惠措施，让会员有了更多的获得感和荣誉感。普惠卡的推出无疑是工会服务职工的一个创新，实现了工会服务从单一性、片面性向普惠制服务的转变，从专注特殊职工群体到面向全体工会会员的转变，从侧重生活救助服务到综合服务水平的实质性转变。

为了进一步加强工会服务基层和职工的能力和水平，该县总工会保证工作目标向下、经费保障向下、工作措施向下，促使各项制度措施向基层倾斜。在全县工会工作会议上县总工会与基层工会签订目标责任书，进一步明确了基层工会组织建设、会员管理、服务帮扶、建档立卡等具体内容，做到面向基层，权责明晰。为了保证经费向下，县总工会先后向街道工会联合会、自来水公司工会委员会等18个基层工会共划拨工会经费36万多元，解决了基层工会没有经费的问题。在解困脱困方面，按照“挨家挨户摸底，因人因地施策”的原则，做到一户一档案、一户一计划、一户一措施，以精准识别、精准定位、精准监管、精准帮扶脱困为目标，根据困难职工实际情况分类帮扶，切实解决实际困难。

工作上不断创新，丰富了各级工会服务职工的手段，服务效果明显增强。他们通过就业创业脱困，解决经营困难企业用工难问题。通过购买公益性岗位138个，为失业人员、农民工、下岗职工安排就业。通过精准帮扶指导外出务工青年就业，举办技能培训班8期408人，创业培训3期126人，支持大学生和农民工创业，意向劳务输出22045人，合同输出131人，为8个民营企业录用大学生101人。通过医疗帮扶实现解困，全面启动职工互助保险制度和大病救助，大病救助帮扶20户，共计40000元。

同时，为进城务工人员提供法律咨询服务，使劳动者的合法权益受到侵害的能及时得到法律的援助和维权服务。县总工会还配合有关部门规范劳动用工管理，帮助农民工讨要拖欠工资，配合劳动执法部门、劳动用工年检单位、企业139个，接待举报投诉案件126起，符合立案60起，解决60起，涉及农民工719人，追回拖欠45名农民工工资113万元。