“三个把握”做好基层工会工作

习近平总书记强调，工会是党联系职工群众的桥梁和纽带，工会工作是党治国理政的一项经常性、基础性工作。新形势下，工会工作只能加强，不能削弱；只能改进提高，不能停滞不前。基层工会离职工最近，联系职工最直接，服务职工最具体，是工会工作的基础和关键。

作为基层单位的工会主席，如何全面落实习近平总书记的讲话，推动工会组织既能服务好企业生产经营，又能真正成为广大职工群众信赖的“职工之家”，笔者认为，基层单位工会主席需要紧密结合企业和职工实际，做好“三个把握”，找准工作定位、把牢思想导向、强化理论武装，做好“双服务、双促进”。

一要牢牢把握工作大局。作为联系职工的桥梁和纽带，工会工作的开展需要服务企业发展大局，服务广大职工群众。基层工会主席必须正确处理好工会工作与党的全局工作的关系、工会工作与本单位全局工作的关系、工会内部以及履行职责上的全局与局部的关系，牢牢把握增强“三性”、去除“四化”的工会改革方向；必须全面掌握企业的发展战略、目标和任务，掌握职工群众的所思所盼所想所求。并以此为根据，结合时代发展，大力弘扬劳动精神、劳模精神、工匠精神，大力推进知识型、技术型、创新型的新时期产业工人队伍建设，针对性开展技术比武、岗位竞赛、能工巧匠、“六比六创”劳动竞赛等特色活动，激发职工立足本职岗位，提高自身素质，使工会工作真正符合广大职工需求和企业的需要。

二要善于把握工作方式。要面对面、心贴心、实打实做好工会工作，扎扎实实解决好职工最关心、最直接、最现实的利益问题，最困难、最忧虑、最急迫的实际问题，用真心服务职工，解决“最后一公里”难题。要畅通职工诉求渠道，收集职工对企业改革发展、管理创新、思想文化、困难需求等方面意见和建议，调动职工主动参与到企业发展中来。要加强“学习型、服务型、创新型”工会组织建设，全面提升工会干部的组织、协调、维护能力，切实把工会组织建设成为党政靠得住、企业离不开、职工信得过的“职工之家”，让工会干部真正成为职工的娘家人、贴心人、知心人。

三要准确把握自身坐标。“忠诚党的事业，竭诚服务职工”，基层工会主席要对自身的特定角色有完整的理解和定位，做到不缺位、不错位、不越位。要按照习总书记的要求，围绕“三个着力”加强工会建设，增强工会吸引力、凝聚力、战斗力。要牢记自身职责、勇于扑下身、走下去、沉下去，贴近职工，主动作为。要持续开展好“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”系列活动，把职工维权、困难帮扶、春送温暖、夏送清凉、金秋助学等品牌工作做实、做细，用真心服务职工，建立健全源头参与、监督检查、法律援助、稳定预警、协作联系、自我保护六大支撑体系。要着力加强工会自身建设，全面增强五种能力：组织动员职工促进企业发展的能力，表达及维护职工合法权益的能力，构建和谐劳动关系的能力，培养和造就高素质职工队伍的能力，以及理论创新、体制创新和工作创新的能力。　□林榕龙