本报讯 基建单位一向被人们认为职工生活条件难以改善。然而，西北电建一公司从本单位实际出发，对单身职工住房实行公寓化管理后，较好地解决了这方面的难题。
西电一公司针对单身职工偏多、工地搬迁频繁等实际情况，自1989年起，实行单身职工住房公寓化管理，为每个工地配发了彩电，设置了洗衣房，派专人打扫卫生。今年蒲城电建工程动工后，他们又在卫生管理，生活设施等方面提高了一步，改过去分散居住为现在的集体居住，安排四名职工专门负责打扫卫生，整理房间，清洗衣物和床上用品等。并由公寓管理人员统一保管房间钥匙，定时检查，定时清理。这样以来，不仅房间始终保持整洁美观，而且还加强了职工宿舍的治安管理和生活秩序，消除了打架斗殴和赌博酗酒等不良现象。职工们高兴地说：“现在下班后看到房间干干净净，心里可舒服，工作起来更有劲了！”
（刘朝阳）?
