·惠华·
王玉洁是西安惠安化工厂工会女职工委员会主任，短短几年间，她为女职工姐妹做的一件件好事，谁都能说上一大串。
对工作，一丝不苟
“生产经营是工厂的中心，女工工作不能例外，妇女的作用大着啦！”这是她在工作中常讲的话。
几年来，她坚持在女职工中开展技术比武竞赛，提高女职工的业务能力和技术水平。1992年在女职工中开展“争当增产增收，革新建议、优质服务、质量攻关、安全生产、产品推销女能手”活动，全厂有52个分会、2943名女职工参加了这项活动。提合理化建议59条，被采纳的9条，实施5条，获经济效益28万元；增产增收29万余元；节约资金15万余元。评出女能手35名。有力推动工厂生产经营工作。
带领女职工搞好生产的同时，王玉洁时刻不忘维护女职工的合法权益。工厂没有女工卫生室，她为了64平方米的女工卫生室，她整整跑了3年，终于使女工卫生室投入使用。全厂有22个单位受益。
妇女病普查工作结束，针对三分厂妇女病较多的问题，王玉洁和安技处，卫生科等单位联系，组成调查组深入到车间、工房、澡塘，并召开了部分女工座谈会，发现是澡塘太小卫生条件差的原因。当即建议行政重建澡塘，使问题得到了解决。为了使妇女病患者得到普治，她又和卫生科联系到西安请来了教授为女工治病。把AB保健裤，消癖丰乳胸罩送到女职工手上。维护了女职工利益。
对姐妹，一腔热情
“有困难就到女工委员会找‘娘家人’，她最疼我们”。这是有困难女职工对王玉洁的赞誉。
关心女职工生活，是王玉洁的一贯思想。她采取多种形式对女职工进行教育，坚持对女职工进行理想、人生、自尊、自爱、自立、自强、教育；对女职工进行正确处理恋爱、婚姻及勤俭持家教育；对育龄夫妇，孕妇进行保健知识和育儿知识教育。开办了“家长学校”举行家庭教育知识讲座。大龄青年找来了她“牵线”；家庭闹矛盾的找来了她调解；动力分厂一离异女工没有住房，住在分厂库房里，两年没有解决。王玉洁获悉后，多次找有关部门协商、疏导，硬是解决了这位女工的住房问题。这位女工感激涕零，拉着她的手说： “还是‘娘家人’好”。
王玉洁母亲瘫痪住院，她一个人料理。但当她听到一位女职工哭诉自己在家里受虐待的情况时，她眼晴湿润了，拉着这位女工到法院起诉，帮她打官司。她经常说“女职工合法权益受到侵害，我们要管，而且还要管好”。几年来，经她调解的各类家庭纠纷达140余件，并为100多对青工牵线搭桥，使他们结为伉俪。
就是这样，王玉洁以自己的模范行动赢得了全厂女职工的拥护和信赖。1982年至今，惠安化工厂工会女职工委员会连续七年被省总女工部、国防工办工会及兵工局工会评为先进女职工委员会。王玉洁也被评为省总、国防工办工会及兵工局工会先进女工干部。并被全总命名为全国先进女职工干部称号。
