宝鸡车务段地处陇海和宝成两大干线的交汇处，管辖252公里，是贯通祖国西南西北的重要交通枢纽，地理位置十分重要。所辖31个中间站全部横亘在茫茫秦岭和绵绵陇山之间，自然条件十分艰苦。1938年建段至今，整整60多载风风雨雨，一代又一代宝车人以其特有的坚韧和汗水托起希望和梦想。如今，该段已发展成为一个年发送吨130万吨，发送人35万人，运输收入近8000万元的运输站段。特别是1993年新任段长郑子云上任以来，他与段党政工一班人无私奉献，精诚团结带领近千名职工不懈努力，终于在1999年2月14日首次实现了安全生产2000天，创建段60年来的最高水平。
从严管理夯实基础
1993年2月，郑子云被任命为宝鸡车务段段长，就面临着严峻的局面：就在上一年该段发生了4件行车事故，此时正戴着安全黄牌警告的帽子。安全不好，经济效益滑坡，人心浮动，职工思走，面对这一局面，对于一跨出学校门就分到这个段，从最基层的制动员干起，当过调车长、调车区长、调车指导、运输组织员、段工会主席、安全副段长、直到段长，一步不离地干了24年的郑子云来说，他太懂得管理的重要了。为此，把严格标准化作业，夯实基础管理作为通向安全之门的金钥匙。
在郑子云的带动下，管内31个车站从加强基础建设的实际出发，建立健全了安全生产逐级负责制和目标管理责任制，《工效工资考核办法》、《关于安全生产的奖惩细则》、《安全基础建设实施方案》、《现场作业人员作业细则》等一系列规章制度的出台落实，为企业发展注入了活力。“火车跑的快，全靠车头带”，深谙此中奥妙的段上一班人，还专门出台了《干部‘五定三率’考核办法》，把干部的任免开降与工作紧密地挂起了勾。
言传身教
科教兴段
宝鸡车务段有一个很浓的学习风气，这与段领导言传身教有密不可分的关系。科班出身的郑子云段长案头经常摆满了《铁道知识》和其它现化科技书籍，党委书记马德星也常常亲自挂帅，大抓职工技术素质。在他们的大力倡导支持下，从1995年至今，段上先后投资180余万元，建成了段职工教育实作演练基地和凤州、秦岭、福临堡车站实作演练基地，在全段开展整班制大练兵活动。班组平均每年练功3300人次，全段参加练功职工达16400人次，使职工按照CBE教学要求，一改过去用手信号培训为仿真控制台操作，对10种常见6502设备故障做到熟练处理。
几年来，该段坚持教育优先，科教兴段战略，先后荣获西铁分局职工教育先进单位，局培训质量红旗单位，局标准教育室等称号，去年还被铁道部命名为标准化教育室。宝车段先后在《陕西日报》、《中原铁道报》、《郑铁政研》等报刊发表论文20余篇。
关心职工稳定队伍
宝鸡车务段大部分职工长年生活在两宝山区，生活、工作、娱乐条件艰苦。如何改善职工生活、工作、娱乐条件，稳定职工思想、增强企业凝聚力一直是段领导们工作的重要内容。从1993年以来，段上共投资300多万元，大搞生活、文化线建设，为31个车站建起文化活动室，配置了彩电、VCD、乒乓球、台球、健身器、象棋、图书等文化娱乐设施；新建、改建车站伙食团，改善职工饮食条件；车站单身宿全配置了床头柜、学习桌，配发了床单、被罩、衣帽架，“迷你柜”；所有车站安装了暖气，使职工的工作地点，宿舍干净卫生、暖和；他们还因地制宜发展第三产业，在杨家湾车站建起养鸽厂，派有养鸽技术的职工带领大伙饲养，为市场提供种鸽、肉鸽，既增加了部分下岗职工收入，还为段上进行创收。
几年来，通过领导带头，职工参战，他们展开了一场轰轰烈烈的外美内实的大会战，共打地坪6680多平方米，铺设地面砖26000余块，修建花坛68个，更新设备430余件，添置各类备品4700件，栽种花木3000余株，使几十年“黑、脏、破”的山区小站旧貌换新颜，职工的工作条件得到了根本改变。
转换机制再创辉煌
随着市场经济的逐步建立，车务段一班人以改革总揽全局，不失时机地在转换机制上做文章。他们首先改革人事制度，对干部采用量化考核和追踪考核，每月进行一次民主测评，兑现奖罚。设置5%的干部解聘率，不让一名不称职的干部带兵。从1995年迄今，已先后对近20名干部免去职务或调整了岗位；二是建立“四项用工”制度，强化竞争上岗意识，以持证上岗为标准，建立了科学的职工业务普考、抽考制度，并将成绩纳入月度二次分配，使职工业务技能直接与经济收入挂钩。三是加大二次考核分配力度，依据各车站业务情况，把职工工资全部拿出进行综合考评浮动分配。从安全、管理、生产任务、出勤等方面制定出各站的实施细则，从而调动起广大职工抓生产、保安全的积极性。
多年来，在段一班人带领下，该段以创建“一流的队伍，一流的管理、一流的作业标准、一流的环境”为目标，创出了可喜的成绩，段先后荣获铁道部“安全优质车段”“全路先进优质车段”等70余项荣誉。郑子云段长也以其突出的成绩连续两年被郑州铁路局评为优秀共产党员、宝鸡市劳动模范，去年5月还荣获铁道部火车头奖章。
在迈向21世纪的征途上，宝鸡车务段人正信心百倍，昂首阔步，以崭新的面貌迎接新的挑战，夺取更大的胜利！
1、1995年、1997年度分别获
铁道部安全优质车务段
铁道部先进优质车务段
2、1998年度陕西省职工跨世纪立功竞赛优秀单位
3、1998年度陕西省禁毒工作先进单位
4、1997年度陕西省再就业工程先进单位
5、1998年度铁道部关心下一代工作先进单位
6、1996年度全国铁路总工会生活、文化建设先进单位
7、1997年、1998年度郑州铁路局“双文明”标兵单位
8、1997、1998年度西安铁路分局“双文明”模范单位
