本报讯 自矿务公开制度推行以来，韩城矿务局桑树坪工会在党政的支持下，始终把监督检查作为保证公开有序开展的重要措施。特别是去年以来，他们进一步加大了监督检查的力度。
在坚持月抽查、季全面检查的同时，该矿工会根据工作进展情况及时组织监督检查。仅去年三季度，矿党政工作出台深化矿务公开的规定后，10天内先后4次组织工会干部深入基层区队指导公开内容、公开栏的规范工作，使不少区队的公开工作上了台阶。
在监督检查中，该矿工会注意与效能监察案件查处、责任追究相结合，三年来通过监督检查，先后对5个侵占职工合法经济权益的单位领导进行了责任与连带责任追究，有效地维护了职工的经济利益。今年1至4月份，在对个别单位的公开不真实问题进行监督检查中，查出单位截留职工工资16.4万元，并没收了结余的5.4万元，稳定了职工队伍。
在监督检查中，该工会重视与公开达标工资发放否决，基层单位党政工领导奖罚相结合，去年四季度以来，全矿根据监督检查情况先后对4个单位的党政工领导给予经济处罚。
在监督检查中，该矿工会还注重做到与制度建设相结合，先后根据检查中发现的问题和职工的意见，制定了矿务公开制度、矿务公开监督检查制度、矿务公开监督检查通报制度、矿务公开公开栏管理办法、区队自留资金管理制度、物品采购监督制度、工资奖金发放管理办法等10项规章制度，从而促进矿务公开工作走向制度化、规范化。 ■明烛
