我是一家私营企业的员工，单位实行计件工资制度，请问我们的加班加点工资该怎样计算？
李捷李捷同志：
关于计算加班加点工资的基数问题，原劳动部颁布的《工资支付暂行规定》（劳部发
〔1994〕489号）第十三条作了明确规定：实行计时工资制度的岗位，计算和支付加班工资的基数为劳动合同约定的劳动者本人小时工资标准；计算和支付加班工资的基数为劳动合同约定的劳动者本人日或小时工资标准。实行计件工资的劳动者，在完成计件定额任务后，由用人单位安排延长工作时间的，应分别按照不低于其本人法定工作时间计件单价的150%、200%、300%支付其工资。 ■百事通
