从城固县职业技术学校毕业的胡小军学得一技之长，最初在深圳一家模具公司打工，他脑子聪明，识图快，很快就得到了这家公司的重用。后来，他索性辞职，自己创建了模具厂。现在企业总资产达到了300多万元。像胡小军这样的城固人在技校学习后，又到市场中磨练，很多人已经闯出了自己的天地，还有的成了所在企业的技术骨干或管理人才。
早在前几年，城固县劳动就业服务局通过市场调研，掌握了全国制造业对技术工人需求旺盛的信息，他们为了使更多农民工从险、重、累的工作岗位上走出来，便把“城固技工”确立为对外输出的劳务品牌，并以全县14所职业技术培训学校为依托，在24个乡镇建立了劳务输出培训基地，对有意外出务工的农民进行大规模的职业技能培训。经过实地考察，他们与全国100多家用工单位建立了劳动用工合作关系，在广东、浙江、江苏、上海、北京、山东、福建等省、市建立了劳务输入基地。今年4月中旬，仅从汉中信息科技学校就一次性安置300多名毕业生到山东威海机械加工厂就业，深受企业欢迎。近3年来，该县每年都要向外输出8.3万余人，有一技之长的人员占80%以上。在这些专业技工的引导下，农民工逐渐向机械、模具、建筑、电子等行业集中，收入也大幅增长，全县在外务工人员年创经济收入3.8亿多元，形成了蔚为可观的技工大军。“城固技工”品牌也在沿海地区创出了名气。
为了确保培训安置的数量及质量，他们采取多种优惠措施，在农民工中实施农村劳动力转移的“阳光工程”，对贫困家庭和下岗失业人员实行减、免、缓等政策，确保外出务工人员的应培尽培。他们还建立了“城固县劳务输出基金”，对无钱外出人员实行路费垫付。通过开展有效的技能培训和法律法规学习，将农民工的吃苦耐劳、文明守法、精湛技术等融为一体，有力地提高了全县农民工的整体就业竞争力。 ■李婷婷
