本报讯 昨日，陕西省国资委主任白阿莹正式对外宣布，将在全国范围内首次公开招聘12名监管企业高级经营管理者。
据介绍，此次招聘的职位分别是：陕西延长石油（集团）有限责任公司和陕西有色金属控股集团有限责任公司总地质师各1名，陕西医药控股集团有限责任公司总药剂师1名，陕西省地方电力（集团）公司总工程师1名，陕西旅游集团公司、陕西电子信息集团有限公司、中国陕西国际经济技术合作公司、陕西农垦农工商总公司、陕西产业投资有限公司、陕西地方铁路公司、陕西西瑞（集团）有限责任公司、陕西省技术进步投资有限责任公司副总经理各1名。
目前，陕西省国资委监管企业有32户，企业领导335名，这些企业领导大多是企业内部“土生土长”，市场化配置的比例较低。陕西省国资委这次面向社会公开招聘企业高级管理者，就是努力适应市场经济和现代企业制度要求、坚持党管干部原则与市场化配置企业经营管理者相结合、为建立新的选人用人机制所进行的积极探索。
据了解，此次招聘将打破身份、所有制界限，凡符合招聘基本条件和职位要求的人员，均可报名应聘。招聘工作从12月初开始，计划明年4月结束。招聘采取考试与考察相结合、定性和定量评价相结合的方式，按照自愿报名、资格审查、笔试和面试、组织考察、研究确定、任前公示等程序规范运作。除确定聘用人员外，陕西省国资委将筛选一部分比较优秀的人员纳入高级经营管理人才库，今后根据工作需要随时考察使用或向监管企业推荐。
陕西省国资委主任白阿莹表示，今后，陕西省国资委将继续采用组织选拔、内部竞聘、公开招聘等多种方式，加大市场化选聘力度，积极引导监管企业进一步深化内部人事制度改革，不断探索适合企业实际的选人用人新机制。
本报记者 刘公望
