考核管理成效显著

据《声威报》　榆林声威从2012年投产以来，实施完善了管理制度软件，全面施行考核管理制度。员工工资与产量效益挂钩，使企业利益与职工利益协调统一。各部门车间制定详细的考核管理办法，考核工作有章可循，进一步严肃劳动纪律，对违规操作和不按要求生产的予以严肃处理，取得显著成效。