“郜主席，你现在的学习时间在咱矿上是状元。”杨文娟激动地对刚走进办公室的郜志华喊道。
“真的？！郜主席，你太厉害了。以后我也要多学习，争取下次把你从状元的宝座上拉下来。”沈虹顺口的回答让同事们忍俊不禁笑出声来。
近日，澄合王村斜井劳资科刚刚在群里发布的《远程教育平台学习时间排名表》，在宣传部引起了强烈反响，正在大家纷纷查看排名时，获得此次排名第一的五精办主任郜志华走了进来，于是一场关于通过远程教育平台学习的话题就此展开。
“咱们开通的教育平台真挺好，现在，只要有时间，我就进入这个平台，学起来非常方便。”郜志华深有感触地说。
“是呀！以前，感觉听院士讲课是那么遥远，现在，我想让院士讲什么，他就讲什么，我厉害吧。”沈虹声情并茂地描述再加上栩栩如生的动作，再次让大家哈哈大笑起来。
据了解，自开通远程教育平台后，该矿采用自学与统一学习相结合的方式，量身制定了学习计划。同时，该矿还根据矿井实际，在全员范围内开展了学习时长、授课演说等一系列活动。学习时长以单位和个人为评比对象。每周，该矿都将学习时长在群里进行发布，并对单位前三名、个人前五名进行适当奖励。个人前五名获得者还将进行现场授课，由职工进行现场打分，评出最优的讲课人，并让其担任下周的安全培训教育工作，最终达到提高职工学习积极性的目的。
此项活动的开展深受广大干部职工欢迎。目前，通过一系列学习评比竞赛活动，该矿已掀起了学习竞赛的热潮，各科室、区队之间，职工之间你追我赶，学习时间交替领先，一场学习热潮正在如火如荼进行中。 （李顺丽）
