本报讯 2014年，韩城矿业桑树坪煤矿高度重视职工“五小”创新工作，并在近期以“五小”创新活动为载体，建立了“五小”创新激励机制，成立了“创新”协会。该矿分两次对创新成果进行评比表彰奖励，并在全矿范围内对获奖成果广泛宣传、展示，积极推广应用。激发了职工的创照热情，充分调动了广大职工积极投身“五小”攻关，技术革新等创新活动的热情，营造了学技术钻业务的良好氛围。
今年，桑树坪矿将围绕矿井安全生产突出问题，在全矿范围内定向征集群众性“五小”创新成果。同时成立了桑树坪煤矿科技中心，确定目标和责任人，组织人员进行创新，切实解决安全生产实际问题。截至目前，共收集职工“五小”创新成果近二十项，矿科技中心正在登记汇总评审，要对能解决生产实际问题的，提高企业劳动生产率和经济效益的，有推广和应用价值的“五小”创新成果给予表彰奖励。 （张海宝）
