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出版日期:1988年07月26日
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榆林地区五个县实行工会自管干部

米脂、子洲两县率先在工会干部管理中实行改革

本报讯 榆林地区的米脂县工会和子洲县工会,从1984年以来,实行工会自管干部,取得了比较好的效果。

这两个县总工会实行工会干部自管后,基层工会委员会的产生全部采用无记名的投票方式,由会员直接选举产生,县工会对候选人只提条件不提名,选举产生的工会主席,按干部管理权限,由工会和主管部门共同考查,除局一级工会的主席由县常委会审批外,基层企事业单位的工会主席全部由县工会直接审批,然后由组织部门备案。由县工会审批的专兼职工会主席在任职期间,全部落实同级党政副职的政治经济待遇。从1984年至今,这两个县总工会已审批了176名工会主席,他们审批的这些工会主席的素质都较以往大大提高。子洲县工会连续七年被地区工会评为先进单位;米脂县工会连续四年被地区工会评为先进单位。

几年来,他们在调整、选配工会领导班子中,坚持与企事业党政领导班子的调整统盘考虑,同步进行,在保证政治素质的前提下,工会主席的文化结构和年龄结构,与同级党政领导一样要求。

截至目前,榆林地区12个县中,先后已有米脂、子洲,神木,靖边,吴堡5个县实现了工会自管干部。

(雷海涛 刘建海) 21

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