教职工的“挨心婆婆”

本报记者　田勇刚　本报通讯员　雷海涛

1983年，任教近30年的芹河中学校长李育华被调到榆林市教育工会担任专职副主席。这意味着他将失去中学一级教师的待遇，每月工资要少40多元，而当时的教育工会又是个烂摊子，主席由市教育局长兼任，下面还没有配备干事。强烈的责任感和使命感驱使老李作出了抉择，他干起了工会工作，用陕北话说就是“揽下个受罪营生”。

初春，他顶着直往眼里钻的风沙；隆冬，他冒着锥心刺骨的寒风。翻过一道道山梁，越过一座座沙丘，他跑遍了方圆700多平方公里的28个乡镇。在简陋的窑洞教室里，留下了他来去匆匆的身影；在教职工的家里，回响着他问寒问暖的话语。面对全市47个基层分会的3000多名教职工，老李掂出了自己肩头的份量。在摸清情况的基础上，他建立了5种档案：30年教龄教师档案；模范教师档案；离退休教师档案；精简教师档案；教师遗属档案。对教职工生活存在的种种困难中，李育华选择了教职工呼声最大、反映最强烈的“三大难”作为突破口，即：住房难、医疗难、老来难。

1985年，榆林市和许多地方一样，刮起了建房、修房风，许多机关和个人都在划地建房，“有钱没钱都修窑”，一时成了人们的口头禅。李育华了解到榆林市城区747名中小学教师中，申请住房的有450多户，其中三代同堂、子女结婚急需住房的就有224户。有的户口在城镇的教师，夫妻不在一处任教，到了周末还得住旅馆；有的任教几十年的老教师自己无房，到处租房，几乎年年都得搬家，吃尽了搬迁之苦。老李四处奔走、呼吁，引起了有关部门的重视。两年来共征地141.6亩，新建了9个教师村，建成窑（房）1388孔（间）。目前，已有近500户中小学教职工迁进了新居。在修建教师村时，老李常常怀里揣着两个烧饼，早出晚归，亲自搞测量、看地形。教师村建成后，教职工们欢天喜地地搬进了新房，他却仍住在过去的破房里。

近年来，榆林市教职工医疗费实行了包干。由于地方财政不足，一些患重病的教职工急需住院，但因手头无钱，借贷无门，延误了病情。李育华得知后，先后给有关部门打了6次报告，在去年年初与市教育局、各学校及教师联合筹资，成立了教职工互助储金会，并制定了章程。去年一年就筹资4.7万元，解决了39名教职工1.47万元的医疗费。老教师朱凤午患了小脑萎缩，储金会及时借钱给他，使他能先后到西安、北京等地进行治疗，朱老师的妻子感动地说：“要不是储金会及时借钱给我们，老朱早不在人世了！”教职工们尝到了互助储金会的甜头，而李育华的老伴在西安治病花了1300多元，他却未动储金会一分钱。

榆林市现有离退休教职工136人，有些老教师的工资、补贴、待遇等问题长期得不到解决，似乎成了“断线的风筝”。李育华决定由工会发起，成立了“离退休教工协会”，先后为24名老教师解决了住房，使11名老教师及时领到了建房费，21名中级职称的教师的山区补贴和书报费得到了恢复。逢年过节，老李都要亲自为老教师们买粉条、买洋芋，扛着麻袋送到家中。老教师找老伴，儿女要干涉，老李便出面做说服工作；教师去世，他就帮助家属料理后事。原来一些老同志够了退休条件，却不愿办理手续，害怕离职后寂寞、孤独、没人管，如今看到离退休教工协会的活动丰富多彩，再也没有后顾之忧了。

老李象一团火，温暖着教职工的心，教职工们亲切地称他“挨心婆婆。”1988年，李育华被地区工会评为“模范职工之友”；去年，他又被省教育工会评为先进工作者。