省总推出财务工作新举措

本报讯　为贯彻落实全国工会财务工作会议精神，加强在企业经营机制转换中的工会财务工作，加大我省工会经费收缴增长幅度，省总工会在日前召开的财务工作会议上推出六条新举措：

一加强县以上工会财务工作组织建设，凡独立管理经费的县级以上工会都必须建立财务部。

一从今年到1995年，在县以上工会开展经费收缴率达标活动。凡省产业（局）工会收缴率达85%以上，地市工会收缴率达75%以上，县（区）工会收缴率达80%以上，省总工会将给予专项奖励。

——层层落实工会经费目标管理，实行按月考核、定期评比、及时兑现奖励。

——地区工会办事处自管经费方式可以有所不同，除经费留解比例由省总确定外，其他由地区工会依据实际情况自主决定。

——凡属基层给地方工会上解的经费，除按规定比例由省总给予经费分成回拨外，当年经费收缴率达75%以上的单位，可提取一定比例的留成基金和财务专用基金。　

一将现行的文化事业补助和事业建设补助办法改为补助和借款两种办法，将无偿补助改为有息、有偿使用资金。要求借款和补助的事业建设单位，必须是基建项目切合实际并经省总批准；地方财政资金落实到位；工会经费收缴率达75%以上；历年来无截留、拖欠上解经费现象。

（杨令青）