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出版日期:1993年05月20日
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中国外运渭南支公司果敢转换机制

多劳多得鼓干劲灵活经营出效益

本报讯 中国外运陕西渭南支公司面对运输市场激烈的竞争,不断深化内部改革,采取灵活多样的经营手段,赢得良好经济效益。今年头4个月,实现的收入和利润比去年同期大幅度提高,其中利润完成全年任务的66.4%,是去年同期的一倍还多。

他们采取的主要方法,一是对所有车辆实行“包死基数,超额全留,提前预交,按月结算,风险抵押”的管理机制,大大激发了职工的积极性,他们有货抢运,自找货源,多拉快跑,车辆小修自己动手,改变了过去懒、散、缓和挑肥拣瘦的被动局面。

二是对运输科、材料综合科、配件部等经营实体推行“包死基数,费用自理,亏损自负,超收分成”的经营方式,明确责、权、利,发挥各部门的主动性和积极性。运输科克服科室人员少、车辆多、任务重等困难,采取外贸货、社会货一齐抓,形成较丰富的货源网络。

三是靠优质服务创效益。他们坚持人有我优,人无我有,人优我活的服务宗旨,把营运、修理、材料、配件这些过去“独立作战”的部门转变成既独立、又合作的“集团军作战”,实行一条龙服务体系,加快了客户在运货、修车等方面的速度,也提高了服务质量,受到客户的高度赞扬。

(张立科)

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