西飞公司建立职工医疗基金

本报讯　西安飞机工业公司大胆改革医疗制度，建立起职工医疗备用基金，吃“大锅药”的历史打上句号。并且减轻了企业负担。

西安飞机工业公司有两万多名职工。过去，每年支付医疗费达700多万元，“一人有病，全家享用”，的现象较为普遍，药物严重浪费。但职工患大病时又因无稳定的医疗费用保证，企业负担呈加重趋势。该公司根据国家医疗制度改革的精神，结合单位实际，反复讨论制订的《西飞公司医疗改革施实规定》于今年5月公司首届九次职代会上通过。西飞公司这次医疗制度改革的具体内容包括：合理筹集职工医疗费用基金，建立职工医疗费用备用金帐户和费用统筹相结合的管理办法；建立有效的医疗费用运行机制，对特殊对象给予政策性照顾，制订对特殊医疗需求的管理办法。

西飞公司实施医疗制度改革后，职工可享受如下医疗待遇：凡建立个人医疗费用备用金帐户的职工和退休职工，在保健站和职工医院就诊时实行全额交费，但住院时不交押金。职工的医疗费用凭发票先在个人帐户备用金中冲销，超出部分再由个人负担其年基本工资总额的3%（今年暂按2%）比例执行。仍有超出，则按个人和企业分段累计分担，即5000元以内，个人分担15%，企业分担85%；5000元至一万元，个人分担8%，企业负担92%；超过一万元，个人负担2%，企业负担98%。退休职工负担比例原则上为在职职工的一半。此外，公司还对享受政策性照顾的职工除按国家有关规定执行外，也制定了一些优惠政策。

为了保证医疗制度改革的顺利进行，该公司还出台了《职工医疗费用自理范围规定》和《医疗基金管理委员会管理细则》的配套措施。

7月1日，西飞公司正式实施医疗费用改革后，每日看病人数俱减，医药费用明显下降，有的人长期泡病号也于7月1日前出了院。从调查的情况看：职工医院往日看病的人数由1300—1400人次，减为800多人次。病人结构发生了变化。以前2/3是职工，现在2/3是外来人。以前一天医疗费支出两万多元。现在，17天共报销362人次，仅5.6万元。仅中药房为例，以前每天开中药570—660副之间。7月3日至17日，最多一天开药才33副，最少一天开药14副。　本报讯通员叶宝东本报记者柳江河