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出版日期:1998年09月17日
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三里洞矿二百多名技术入员评聘了职称

本报讯 铜川矿务局三里洞煤矿在职称评聘中,凭本事不论资排辈,重实绩不迁就照顾,232名有特长的专业技术人员被评聘为初中级职称,并相应提高了这部分人的工资待遇,受到了专业技术人员的普遍欢迎。

三里洞矿有专业技术人员数百名,他们为振兴矿山作出了重要贡献。为了尊重知识,尊重人才,为人才成长创造一个良好的环境,该矿按照上级评聘标准,对全矿的专业技术人员进行职称评聘。在评聘工作中,他们抓住岗位设置、聘任质量和严格考核三个关键环节,高标准,严要求,重实绩,重水平,不搞照顾,不论资排队,因需设岗,按照有利于煤炭安全生产,有利于提高经济效益,有利于人才成长,有利于精干高效的原则,不设重复及职责不清的岗,并实行能上能下的动态管理机制,真正把那些有作为,有前途的专业技术人员聘任到重要岗位上工作。 (岳军强)

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